Junior Short Term Optimization

TTEP Italia, la nuova identità di EP Produzione, è parte di TTEP, la piattaforma energetica europea nata dalla partnership paritaria tra EPH e TotalEnergies. La Società opera in Italia nella generazione flessibile di energia con un portafoglio diversificato di centrali a gas e impianti a biomasse, per circa 4,6 GW di capacità operativa. Attraverso le proprie competenze industriali, il radicamento nei territori, lo sviluppo di soluzioni di accumulo e le attività di fornitura a clienti industriali, TTEP Italia contribuisce alla sicurezza energetica del Paese e alla transizione del sistema elettrico.

Per la posizione di Junior Short Term Optimization , stiamo cercando una persona da inserire nel team della Direzione Energy Management.

Responsabilità:

• Definire la strategia di offerta del mercato del giorno prima e il relativo pricing con dettaglio quartorario;
• Definire la strategia per l'acquisto del prodotto mensile CCC per la copertura del corrispettivo di capacità di trasporto (CCT) e partecipare alle relative aste;
• Definire la strategia di offerta sui mercati infragiornalieri (mercati MI);
• Predisporre la reportistica actual sui margini MGP realizzati e del forecast settimanale a supporto della strategia di ottimizzazione di portafoglio per la settimana successiva;
• Gestire i piani di prove ed indisponibilità dal mese al Day-Ahead costituendo l’interfaccia sia nei confronti delle centrali che di Terna;
• Definire la previsione di consumo gas nell'orizzonte temporale di competenza;
• Sviluppare e aggiornare i tool relativi ai processi di competenza in funzione delle necessità di business.

Soft skills:

• Ottima capacità di analisi;
• Ottima predisposizione alle relazioni e al lavoro in team.

Altri requisiti:

• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Buona conoscenza del sistema Windows e del Pacchetto Office; verrà considerato un plus la conoscenza di un linguaggio di programmazione (es. Power BI, SQL, VBA, Python).

COSA OFFRIAMO

• Modalità lavorativa ibrida: Smart working e flessibilità organizzativa;
• Contratto a tempo indeterminato;
• Programma di onboarding dedicato ai neoassunti per accompagnare al meglio i nuovi ingressi;
• Formazione continua: grazie ai nostri percorsi interni e al training on the job potrai sviluppare competenze tecniche e manageriali lavorando a contatto diretto con figure senior del settore energetico;
• Ambiente dinamico e collaborativo: lavorerai in un contesto stimolante, orientato al lavoro di squadra, alla condivisione e all’innovazione;
• Work-life balance: mettiamo al centro il benessere delle persone offrendo un piano di welfare aziendale con una serie di benefit pensati per supportare il benessere dei nostri dipendenti, dentro e fuori l’ufficio;
• Ticket restaurant;
• Fondo pensionistico integrativo ed Assistenza Sanitaria Integrativa;
• Accesso al circuito Wellhub.

Informazioni Retributive

Ai sensi dell’art. 5 del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva, per la presente posizione è prevista una RAL compresa tra € 40k e € 43k.

L’inquadramento e il trattamento economico sono determinati sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e non discriminatori, correlati alle responsabilità del ruolo e alle competenze richieste in coerenza con il CCNL per i lavoratori addetti al settore elettrico.

Eventuali trattamenti economici migliorativi potranno essere valutati esclusivamente in presenza di ulteriori elementi oggettivamente verificabili, quali esperienza professionale, competenze specialistiche o qualificazioni pertinenti alla posizione.

Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente accogliente e rispettoso, in cui ciascuna persona possa esprimere al meglio il proprio potenziale.

L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto delle pari opportunità e della parità di trattamento (D.Lgs. 198/2006 e Direttiva 2000/78/CE).