GESTORE IMPRESE

NHRG SRL, AGENZIA PER IL LAVORO, FILIALE DI BARI, RICERCA:

GESTORE IMPRESE / CORPORATE ACCOUNT MANAGER – Settore Bancario

Per prestigioso Istituto di Credito, ricerchiamo un/a Gestore Imprese / Corporate Banker per il potenziamento della rete commerciale. La risorsa sarà responsabile dello sviluppo business, della consulenza finanziaria e della gestione di un portafoglio clienti Corporate e PMI.

SEDE DI LAVORO

• Sedi operative: BISCEGLIE – CORATO – BITONTO.

INQUADRAMENTO E RETRIBUZIONE

• Contratto: A tempo indeterminato (assunzione diretta) con concrete prospettive di crescita professionale.
• Inquadramento: CCNL Credito, 3ª Area Professionale (3° o 4° Livello in base all'esperienza).
• Retribuzione tabellare: Tra 3.059,49 € e 3.341,90 € lordi mensili per 13 mensilità (RAL indicativa compresa tra circa 39.700 € e 43.400 €, oltre ad eventuali addebiti/superminimi ad personam).
• Benefit: Welfare aziendale, premi di risultato, strumenti di lavoro e percorsi di formazione continua in ambito banking e credit management.

MANSIONI E RESPONSABILITÀ

• Gestione Portafoglio: Consulenza finanziaria e assistenza costante alle aziende clienti già attive del territorio.
• Business Development: Sviluppo del portafoglio e acquisizione di nuovi clienti tramite networking e vendita proattiva di servizi creditizi.
• Analisi del Credito: Valutazione del merito creditizio, analisi dei bilanci e strutturazione di proposte di finanziamento aziendale.
• Risk Management: Monitoraggio e gestione del rischio di credito e della relazione fiduciaria con gli imprenditori locali.
• Cross-selling: Promozione e vendita di servizi accessori bancari e assicurativi (leasing, factoring, operatività estero, corporate insurance).

REQUISITI RICHIESTI

• Esperienza consolidata (3-5 anni) nel ruolo di Gestore Imprese, Corporate Banker o Credit Manager.
• Laurea Magistrale in Economia, Finanza o discipline economico-giuridiche.
• Profonda conoscenza del tessuto economico-imprenditoriale delle zone di Bari, Altamura, Gravina e limitrofe.
• Solida capacità di analisi finanziaria, lettura dei bilanci aziendali e valutazione del rischio.
• Orientamento al raggiungimento degli obiettivi commerciali e spiccate doti negoziali.

COMPETENZE TRASVERSALI (SOFT SKILLS)

• Eccellenti doti relazionali e capacità di interlocuzione con referenti C-Level (CEO, CFO).
• Autonomia organizzativa, proattività e capacità di gestione dello stress.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.