Consulente HR

1 giorno fa

piedmont, turin, Italia About Magazine Tempo pieno

HR Recruiter – About Magazine

About Magazine cerca una figura HR Recruiter da inserire nel team.

About è un magazine digitale indipendente dedicato a territorio, cultura, food, lifestyle e alle storie che raccontano luoghi e persone. Il progetto cresce grazie a una redazione distribuita in diverse città italiane e a un team di collaboratori che lavorano insieme da remoto.

Per supportare la crescita della redazione cerchiamo una persona interessata al mondo delle Risorse Umane e della selezione, che possa occuparsi principalmente della ricerca e del primo contatto con nuovi collaboratori.


Di cosa ti occuperai

  • pubblicazione e gestione degli annunci di ricerca collaboratori;
  • screening delle candidature e dei CV ricevuti;
  • primo contatto con i candidati;
  • organizzazione e gestione dei colloqui conoscitivi;
  • valutazione dei profili insieme alla Direzione;
  • aggiornamento del database candidati e collaboratori;
  • supporto nella ricerca di nuove figure per redazione, social media, PR, project management e altre aree del progetto;
  • collaborazione con il team HR nelle diverse fasi di inserimento delle nuove risorse.


Chi cerchiamo

Cerchiamo una persona interessata al mondo HR, recruiting e gestione delle persone, organizzata, precisa e affidabile, con buone capacità comunicative e relazionali e capace di lavorare in autonomia rispettando le scadenze.

È gradita una formazione in Risorse Umane, Psicologia, Sociologia, Comunicazione, Scienze della Formazione o ambiti affini.

Non è indispensabile avere già maturato esperienza nel recruiting: valutiamo anche profili junior che desiderano fare esperienza concreta nel settore.


Come lavoriamo

La collaborazione si svolge completamente da remoto e l'organizzazione del lavoro è flessibile, in coordinamento con la Direzione e il team di About. Utilizziamo principalmente Slack per la comunicazione interna e strumenti condivisi per l'organizzazione delle attività e delle candidature.


Tipo di collaborazione

La posizione è inserita all'interno di un progetto editoriale indipendente e volontario.

La collaborazione è quindi non retribuita ed è pensata per chi desidera mettere in pratica le proprie competenze, acquisire esperienza nel recruiting e partecipare alla crescita di un progetto editoriale digitale.

Cerchiamo persone realmente interessate a prendere parte al progetto con continuità, responsabilità e spirito di collaborazione. È richiesto un impegno indicativo di circa 10 ore settimanali , organizzabili in autonomia in base al numero dei nuovi ingressi e alle necessità della redazione.


Per candidarsi è possibile inviare il proprio CV e una breve presentazione via mail a , indicando eventuali esperienze nell’inserimento, nel tutoraggio o nel coordinamento di persone.