Capo Reparto Stamperia

Panoramica di PresentazioneIl nostro Cliente è una realtà operante nel settore automotive e manifatturiero, impegnata nel garantire qualità e miglioramento continuo nei processi produttivi.
Job Title e finalità di Ruolo: CAPO REPARTO STAMPERIALa risorsa che desideriamo inserire è un professionista con esperienza consolidata nel mondo plastica, proveniente dal settore automotive.
Il ruolo prevede la gestione operativa e organizzativa di un reparto produttivo composto da circa 6 operatori, 20 presse, distribuiti su tre turni, con attività svolta su macchine automatiche.
Il Capo Reparto sarà responsabile del coordinamento delle attività giornaliere, della supervisione dei flussi produttivi e del monitoraggio delle performance, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi di efficienza e qualità.
La figura sarà punto di riferimento per la direzione tecnica, con un ruolo chiave nella gestione del personale, nella pianificazione delle attività e nel presidio delle procedure aziendali.
Principali Responsabilità
Coordinare le attività di cambio stampo con avvio macchina, garantendo il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativiSupervisionare l'utilizzo delle macchine automatiche, segnalando anomalie e proponendo soluzioni operativeGestire il personale assegnato, monitorandone competenze, turnazioni e necessità formativeCollaborare con le funzioni interne per il miglioramento continuo dei processiVerificare l'applicazione delle procedure aziendali e delle normative in materia di sicurezzaSupportare la direzione nella pianificazione delle attività e nella definizione delle priorità operative
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Esperienza consolidata nel settore Plastico e preferibilmente legato al settore automotiveBuona conoscenza termoindurente e termoplastico (stampaggio ad INIEZIONE, preferibilmente con esperienza su stampaggio PEEK)Capacità di gestione operativa di reparti su più turniConoscenza delle normative di sicurezza e delle procedure di reparto
Abilità Personali (Soft Skills)
Leadership operativa e gestione del teamPrecisione e attenzione al dettaglioCapacità di problem solving e decision makingComunicazione efficace e collaborazione interfunzionaleProattività e orientamento al risultatoFlessibilità e adattabilità a contesti produttivi dinamici
Condizioni di contratto
Sede di lavoro: Vicinanze Verdello (BG).
Orario di lavoro e work life balance: Full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.
Tipologia contrattuale: Assunzione diretta, contratto a tempo determinato o indeterminato in base all'esperienzaPacchetto retributivo a budget: 35.000 €
- 45.000€
Informazioni legaliEtjca Group S.
P.
A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.
Lgs. 198/2006 e s.
M.
I., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.
Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.
D. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.
Informazioni aggiuntiveSettore: Industria automobilistica
- Ruolo: Produzione
- Percentuale di occupazione: Full-time
- Gestisce altre persone: Sì
- Tipo di occupazione: PERM
- Contratto a tempo indeterminato in azienda
- Inquadramento: Impiegato
- Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore / Diploma di Qualifica Triennale
- Patente: B
- Mezzo di trasporto: Auto#J-18808-Ljbffr