HR & Payroll Manager — Milano, ibrido, crescita

Una startup innovativa cerca un professionista per la gestione di HR e amministrazione del personale. Il lavoro è ibrido con ufficio a Milano, offrono RAL tra €25.000 e €35.000 a seconda dell'esperienza. Il candidato ideale ha esperienza in payroll e ottime capacità organizzative. Sarà responsabile dell'onboarding dei nuovi colleghi e della gestione...

Una startup innovativa in Italia è alla ricerca di un professionista esperto in amministrazione HR per gestire le pratiche di payroll e supportare il team nelle assunzioni e nell'onboarding. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido e un salario competitivo tra €25.000 e €35.000, a seconda dell'esperienza. I candidati ideali hanno 2-3 anni di esperienza in...

Una startup innovativa in Italia è alla ricerca di un professionista esperto in amministrazione HR per gestire le pratiche di payroll e supportare il team nelle assunzioni e nell'onboarding. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido e un salario competitivo tra €25.000 e €35.000, a seconda dell'esperienza. I candidati ideali hanno 2-3 anni di esperienza in...

Una startup innovativa a Bergamo cerca un esperto in amministrazione e HR con almeno 2-3 anni di esperienza nel payroll. La posizione offre lavoro ibrido e opportunità di crescita in un ambiente dinamico. Il candidato gestirà il personale e si occuperà di recruiting, onboarding e supporto HR. Si richiede conoscenza del CCNL Commercio e attenzione ai...

Una startup innovativa in Italia cerca un professionista HR per gestire il payroll e l'amministrazione del personale. Questa posizione richiede almeno 2-3 anni di esperienza nel settore, oltre a una buona conoscenza del CCNL Commercio. Il lavoro è ibrido, con base a Milano, e offre opportunità di impatto concreto e crescita professionale. Se sei maniacale...

Una startup innovativa in Italia cerca un professionista HR con esperienza in payroll per un incarico di gestione personale. La posizione prevede attività di amministrazione del personale, recruiting e onboarding. I candidati ideali hanno almeno 2-3 anni di esperienza e conoscenza del CCNL Commercio. Offriamo un lavoro ibrido con impatto concreto e...

Una startup innovativa cerca un HR Operations Coordinator per gestire l'amministrazione del personale e il recruiting. Il candidato ideale ha almeno 2-3 anni di esperienza in ambito payroll e conosce il CCNL Commercio. Il lavoro è ibrido, con un impatto diretto sulla crescita dell'azienda. Si ricerca una persona attenta ai dettagli e capace di supportare i...

Una startup in forte crescita cerca un Rappresentante sviluppo vendite (BDR) per gestire e qualificare lead. La figura lavorerà a stretto contatto con il team Sales e sarà responsabile per aprire nuovi contatti con imprenditori e manager HR. Il pacchetto retributivo è di €37k OTE con variabile uncapped, in un ambiente ibrido vicino a Milano....

Siamo una startup fondata nel 2023 da imprenditori seriali: Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende “unicorni”. Abbiamo chiuso il più grande round di finanziamento pre‑seed in Italia (4.7M€), a cui hanno partecipato gli imprenditori più in gamba del tech. Ad un anno di...

Siamo una startup fondata nel 2023 da imprenditori seriali: Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende “unicorni”. Abbiamo chiuso il più grande round di finanziamento pre‑seed in Italia (4.7M€), a cui hanno partecipato gli imprenditori più in gamba del tech. Ad un anno di...