APPRENDISTA IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
SMART SKILLS CENTER – Agenzia per il Lavoro, filiale di Campiglione di Fermo, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire nel ruolo di
APPRENDISTA IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A
Mansioni principali:
- gestione della fatturazione attiva e passiva;
- registrazione della prima nota;
- gestione e controllo della documentazione amministrativa;
- supporto nelle attività di contabilità generale;
- verifica delle scadenze e dei documenti contabili;
- gestione dei rapporti con il commercialista e supporto nelle attività amministrative ordinarie;
- gestione degli ordini di acquisto e dei rapporti con i fornitori;
- richiesta e confronto di preventivi e condizioni di fornitura;
- monitoraggio degli ordini e delle consegne;
- supporto nella gestione degli approvvigionamenti aziendali;
- organizzazione di trasferte, viaggi e pernottamenti per il personale;
- gestione delle prenotazioni e della relativa documentazione;
- supporto nelle attività organizzative e nei servizi generali aziendali;
- progressiva acquisizione di autonomia nella gestione delle attività amministrative e organizzative.
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito amministrativo/economico;
- preferibile esperienza, anche breve, in ambito amministrativo;
- buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
- buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali;
- precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;
- buone capacità organizzative;
- predisposizione all'apprendimento e alla crescita professionale.
Offerta:
Contratto di apprendistato
CCNL: Commercio
Inquadramento: 5° livello
RAL: 21.000 - 23.000
Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì, 8:00–13:00 / 14:00–17:00
Sede di lavoro: Colli del Tronto (AP)
La retribuzione e l'inquadramento saranno definiti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
#J-18808-Ljbffr