Capo Back Office Finanziamenti e Contributi

Gruppo Cassa Depositi e Prestiti ricerca Head of Back Office Finanziamenti e Contributi per guidare l'unità operativa omonima. Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate. La funzione supervisiona l'erogazione, le verifiche e le

Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso:Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!(CDP)_Head of Back Office Finanziamenti e ContributiSocietà: Gruppo Cassa Depositi e PrestitiCassa Depositi e Prestiti ricerca una figura di\"Head of Back...

Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso: Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!(CDP)_Head of Back Office Finanziamenti e Contributi Società: Gruppo Cassa Depositi e Prestiti Cassa

Siamo una startup fondata nel 2023 da imprenditori seriali: Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende “unicorni”. Abbiamo chiuso il più grande round di finanziamento pre-seed in Italia (4.7M€), a cui hanno partecipato gli imprenditori più in gamba del tech. Ad un anno di...

Jet HR è nata nel 2023 ed è tra le top 10% società SaaS che crescono più velocemente al mondo. Stiamo costruendo il miglior Payroll Engine d’Italia: non cerchiamo un classico addetto paghe, ma la persona che tradurrà normativa e casi reali in logiche software. L’obiettivo è ambizioso: rendere il payroll self-driving e gestire lo stipendio di 1...

Siamo una startup fondata nel 2023 da imprenditori seriali: Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende “unicorni”. Abbiamo chiuso il più grande round di finanziamento pre-seed in Italia (4.7M€), a cui hanno partecipato gli imprenditori più in gamba del tech. Ad un anno di distanza...

No product managers. Il ruolo “PM” è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull’output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore.Full stack. Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team.No microservizi (in questa fase). Andiamo molto più...

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