Impiegato/a Amministrazione e Supporto HR

Overview Impiegato/a Amministrazione e Supporto HR Selexi•Rome, Italy Innovazione, dedizione, responsabilità, ambizione e collaborazione : sono questi i valori che guidano il lavoro quotidiano in Selexi, realtà leader dal 1999 nella gestione delle prove di selezione per concorsi pubblici e test di ammissione universitari. Abbiamo accompagnato – e spesso anticipato – i cambiamenti nel mondo delle grandi selezioni, diventando promotori della digitalizzazione dei processi fino a realizzare il Test Center informatizzato più grande d’Europa. Negli ultimi anni, alla strategia di innovazione abbiamo affiancato un cammino di crescita attenta alle dinamiche economiche, sociali e ambientali. Lo testimoniano le certificazioni ISO 14001, PdR 125, 27001 e 37001, insieme all’avvio del Percorso di Sostenibilità. A fronte della crescita registrata in termini di fatturato e personale, siamo alla ricerca di una nuova figura da inserire nelle aree che supportano l’intera organizzazione, quali l’Amministrazione e il Reparto HR. La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Amministrazione e Risorse Umane e fornirà supporto operativo alle attività amministrative generali e ai processi HR, collaborando in modo trasversale con le diverse funzioni aziendali. Il ruolo richiede precisione, riservatezza e capacità organizzativa, oltre a una naturale attitudine al lavoro in team. Attività e responsabilità Supporto alle attività amministrative Inserimento e aggiornamento dati su gestionali e strumenti interni Supporto amministrativo ai processi HR Raccolta, verifica e archiviazione della documentazione del personale Supporto nella gestione delle presenze, ferie e permessi Collaborazione nelle attività di onboarding e comunicazioni interne HR Supporto organizzativo a formazione, visite mediche e adempimenti periodici Formazione e requisiti Diploma o Laurea (in corso o conseguita) in ambito economico, amministrativo, giuridico o affine Interesse per l’area amministrativa e/o risorse umane Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Word ed Excel) Buone capacità organizzative e di gestione delle attività assegnate Competenze personali Precisione e attenzione al dettaglio Riservatezza nella gestione di informazioni e dati sensibili Attitudine all’apprendimento e disponibilità al confronto Capacità di lavorare in team e buone doti relazionali Opportunità e percorso Percorso di stage retribuito, formativo e strutturato, con tutor dedicato/a Affiancamento continuo e crescita progressiva delle responsabilità Opportunità di acquisire competenze in ambito amministrativo e HR Concrete possibilità di inserimento in azienda al termine dello stage Ambiente di lavoro collaborativo, attento alle persone e allo sviluppo professionale Se sei interessato/a, invia la tua candidatura completa di autorizzazione al trattamento dati personali (D.Lgs. 196/2003). La ricerca è condotta nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi età, genere, orientamento, provenienza e credo. Questo annuncio è stato redatto nel rispetto della diversità e dell’inclusione. Privacy e dati Noi e i nostri partner archiviamo e accediamo ai dati personali, come i dati di navigazione e identificatori univoci, sul tuo dispositivo. Selezionando Accetto, abiliti le tecnologie di tracciamento affinché supportino gli scopi mostrati. Selezionando Rifiuta tutti o revocando il tuo consenso, le disabiliti. In caso di disabilitazione, alcuni contenuti e annunci potrebbero non essere rilevanti. Puoi modificare le tue scelte in qualsiasi momento. #J-18808-Ljbffr