Lavori attuali relativi a HR MANAGER - Ancona - AUTOMA
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Hr Manager
1 settimana fa
Ancona, Italia Staff S.P.A. Filiale Di Ancona A tempo pienoStaff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e supportare la...
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3 settimane fa
Ancona, Italia Altro A tempo pienoOverviewStaff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e...
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1 settimana fa
Ancona, Italia Altro A tempo pienoStaff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e supportare la...
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2 settimane fa
Ancona, Italia Staff S.p.A. Filiale di Ancona A tempo pienoStaff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e supportare la...
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7 giorni fa
Ancona, Italia Altro A tempo pienoOverview Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e...
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2 settimane fa
Ancona, Italia Altro A tempo pienoStaff spa agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e supportare la...
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3 settimane fa
Ancona, Italia Altro A tempo pienoStaff spa agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e supportare la...
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5 giorni fa
Ancona, Italia STAFF A tempo pienoVerify your compatibility with this job ad ? % Apply Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile 1 un/a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per...
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2 settimane fa
Ancona, Italia STAFF A tempo pienoOverview Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile 1 un / a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e...
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1 settimana fa
Ancona, Italia Staff Spa A tempo pienoSTAFF SPA Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per società di progettazione, ingegnerizzazione e produzione di tecnologie Made in Italy per il monitoraggio remoto in ambito Oil, Gas e Water, e per la Building Automation in ambito civile1 un/a Responsabile Risorse Umane (HR Manager) per potenziare la struttura organizzativa e...
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4 settimane fa
Team Leader Controllo di Processo presso AUTOMA Srl Obiettivo del ruolo : Si ricerca un/una HR Manager da inserire all’interno dell’organizzazione con funzione di staff strategica e trasversale. La risorsa sarà responsabile della gestione completa del ciclo di vita del personale, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali attraverso politiche e pratiche HR efficaci. Il ruolo prevede il coordinamento delle attività di selezione, gestione amministrativa, formazione, valutazione delle performance e conformità normativa, promuovendo una cultura aziendale orientata alla crescita, al benessere e alla valorizzazione delle persone. Questa funzione di staff all'interno dell’organizzazione ha le seguenti responsabilità : Ricerca e selezione del personale : definizione del profilo, screening CV, colloqui, valutazione competenze; Gestione del personale: supporto nei contratti, presenze, turni, ferie, policy aziendali; Formazione e sviluppo : Pianificazione di percorsi formativi, aggiornamento competenze, gestione piani di crescita; Valutazione delle performance : costruzione e monitoraggio di KPI, feedback ai dipendenti, colloqui di valutazione; Relazioni normative : interfaccia con consulenti del lavoro, rispetto di contratti e normative, situazioni di richiami disciplinari. Requisiti richiesti : La risorsa selezionata sarà inserita come funzione di staff all’interno dell’organizzazione, con un ruolo strategico a supporto della Direzione e dei Team Leader delle diverse Divisioni. Contribuirà alla realizzazione di una prospettiva HR integrata, orientata allo sviluppo delle persone, all’efficienza organizzativa e alla coerenza delle politiche interne. Competenze trasversali : Capacità analitica e organizzativa : per gestire in modo strutturato i processi di selezione, formazione, valutazione e sviluppo del personale; Comunicazione efficace : abilità nel relazionarsi con dipendenti, Direzione e consulenti esterni, facilitando il dialogo e la comprensione reciproca; Leadership collaborativa : attitudine a guidare iniziative HR, promuovere la cultura aziendale e supportare i team nella crescita professionale; Gestione del tempo e delle priorità : abilità nel pianificare attività HR in modo efficiente, rispettando scadenze e obiettivi aziendali; Ricerca e selezione del personale : conoscenza delle tecniche di recruiting, screening CV, conduzione di colloqui e valutazione delle competenze; Gestione amministrativa del personale : familiarità con contratti di lavoro, gestione presenze, turni, ferie e applicazione delle policy aziendali; Formazione e sviluppo : capacità di progettare percorsi formativi, gestire piani di crescita e aggiornamento professionale; Valutazione delle performance : competenza nella definizione e monitoraggio di KPI, nella conduzione di colloqui di valutazione e nella gestione del feedback; Relazioni normative e giuslavoristiche : conoscenza delle normative sul lavoro, capacità di interfacciarsi con consulenti del lavoro e gestire situazioni disciplinari. Formazione Laurea in Giurisprudenza con indirizzo in Diritto del lavoro o con Master in Politiche del Lavoro o affini; In alternativa Laurea in Economia con curriculum in Gestione delle Risorse Umane e Consulenza del Lavoro o Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane o affini. Esperienza Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi Esperienza nella gestione di processi HR complessi Requisiti preferenziali : Conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore) #J-18808-Ljbffr
