COORDINATORE OSS PER RSA

Per ampliamento del proprio organico, nostra importante azienda cliente settore Facility Management ci ha commissionato la ricerca e selezione di un:COORDINATORE OSS PER RSADescrizione del ruoloLa risorsa sarà inserita all’interno di una RSA e sarà responsabile dell’organizzazione e del coordinamento delle attività operative a supporto degli ospiti e del buon funzionamento della struttura. La figura selezionata lavorerà in stretta collaborazione con la Direzione e con i responsabili dei vari reparti, garantendo qualità, efficienza e conformità agli standard normativi del settore socio-sanitario.Responsabilità principali:Coordinare i servizi (sanitari, socio-sanitari e alberghieri) offerti all’utenza organizzando turni, attività e priorità operativeFavorire un clima di collaborazione ed integrazione nell’equipe gestendo i conflitti e assicurandosi che le relazioni con i pazienti, i loro familiari e tra colleghi siano positiveCollaborare con i responsabili sanitari e amministrativi per assicurare continuità e qualità del servizio agli ospitiGestire fornitori e appalti, monitorando costi, contratti e livelli di servizioSegnalare criticità, proporre soluzioni operative e supportare la Direzione nell’implementazione di miglioramentiRequisiti:Attestato di OSSEsperienza pregressa in strutture socio-sanitarie, RSA o contesti affini (es. coordinamento servizi alberghieri, facility management, hospitality)Ottime capacità organizzative e di gestione del personaleConoscenza delle normative di settore e delle prassi igienico-sanitarieForte attitudine al problem solving e alla gestione delle emergenzeCapacità comunicative e relazionali sviluppateBuona conoscenza degli strumenti informaticiCaratteristiche offerta:Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdìSede di lavoro: Pinerolo (TO)Tipologia contrattuale offerta: assunzione diretta a tempo indeterminato presso l’azienda clienteLe offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77) e in ottemperanza con la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679)#J-18808-Ljbffr