HR Consultant

Lavorare in Great Place to Work®In Great Place to Work® Italia siamo in costante crescita e ogni giorno abbiamo nuove sfide da affrontare perciò vorremmo arricchire il nostro team con persone che abbiano profili junior e senior, che siano appassionate e volenterose di fare la differenza nel mondo del lavoro. Amiamo la diversità e, naturalmente, il clima sereno ed il divertimento: con noi potrai essere davvero te stesso a lavoro, e godere di sempre maggior flessibilità e autonomia a mano a mano che imparerai a collaborare con i colleghi.Chi siamoGreat Place to Work® Italia è una società di consulenza in ambito risorse umane, dedicata all'analisi, riconoscimento e miglioramento del clima aziendale. Collaboriamo da 30 anni in tutto il mondo con le aziende per individuare, creare e sostenere i migliori ambienti di lavoro: i Best Workplaces.Analizziamo il clima organizzativo ascoltando il parere dei lavoratori attraverso la nostra platform survey e valutiamo le politiche HR di gestione del personale. I dati emersi vengono confrontati con il nostro vasto database di benchmark di riferimento e vengono riportati i risultati al management evidenziando punti di forza e aree d’intervento. Certifichiamo le realtà che dimostrano di essere un ambiente di lavoro di qualità e, una volta all'anno, le migliori tra queste vengono incluse nelle nostre celebri classifiche dei Best Workplaces. Pianifichiamo insieme al management percorsi di crescita e piani di sviluppo e trasformazione, proponendo strumenti mirati e soluzioni ad hoc.Great Place to Work® offre più opportunità nell’area Consulting.Vogliamo arricchire e far crescere la tua carriera dandoti la possibilità di lavorare con esperti del settore, facendo parte di diversi progetti e interagendo con realtà estere, riceverai formazione e supporto nel tuo ruolo e sviluppo professionale e personale.Il nostro impegno è formare futuri professionisti del mondo HR che condividano la nostra mission di migliorare la vita delle persone, migliorando le condizioni di lavoro attraverso un approccio rigoroso, data-driven, tecnologico ed innovativo.Affianco al team, avrai l’opportunità di: • Confrontarti con aziende clienti, sin dal primo contatto fino all’analisi e al deployment dei risultati • Supportare il team sales nelle attività prevendita: creazione della proposta di collaborazione e valutazione del budget necessario • Eseguire analisi e presentazioni • Supportare nella redazione di report per i clienti, valutando punti di forza ed aree di miglioramento • Partecipare alla progettazione di soluzioni nuove e innovative nell'area consulting • Richiedere feedback sul lavoro svolto e applicare le informazioni agli incarichi futuri • Lavorare in smart working, a seconda delle necessità • Lavorare in un ambiente di lavoro agile, con un’organizzazione molto piatta e snella, che permette da subito di relazionarsi con le diverse esperienze in aziendaLa candidata/il candidato ideale •Preferibile: esperienza in aziende di consulenza HR o su piattaforme survey • Esperienza lavorativa: da 0 a 7 anni (sulla base dei profili selezionati e dell’esperienza lavorativa, definiremo insieme l'offerta di lavoro) • Ha come obiettivo il miglioramento del mondo del lavoro • Ha passione per i temi HR • Ha capacità ed esperienza di vendita • Ha una mentalità orientata ai dettagli e un'attitudine al problem solving • è riservato/a, in grado di trattare materiale sensibile/confidenziale • è fluente in italiano e inglese - sia scritto che parlato • è un grande comunicatore/comunicatrice e apprende molto velocemente • è a proprio agio con l’analisi dei dati numericiCandidati ora Se condividi la nostra mission di migliorare la vita delle persone migliorando i luoghi di lavoro, inviaci la tua candidatura e inizia il tuo percorso con Great Place to Work® Italia.La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.