Lavori attuali relativi a Payroll Manager - Ne - Randstad Professional Italia

  • Hr Payroll Manager

    1 giorno fa


    Ne, Italia Castelfalfi A tempo pieno

    CASTELFALFI *****ricerca e selezionaHR Payroll ManagerUnisciti al team di Castelfalfi!Castelfalfi, situata nel cuore della Toscana, unisce storia, natura ed accoglienza autentica.Le Business Units che formano parte del progetto sono precisamente quella turistico-ricettiva nel segmento lusso, quella agricola ed infine quella di sviluppo...


  • Ne, Italia Bebeeadministration A tempo pieno

    L'azienda ricerca un professionista per occupare il ruolo di Amministratore del Personale. Descrizione del Lavoro: Facente parte dell'area HR, il candidato supporterà la gestione amministrativa dei dipendenti e i principali processi della disciplina. In particolare, si occuperà della gestione delle assunzioni, proroghe e cessazioni dei dipendenti;...


  • Ne, Italia Bebeeadministration A tempo pieno

    L'azienda ricerca un professionista per occupare il ruolo di Amministratore del Personale. Descrizione del Lavoro: Facente parte dell'area HR, il candidato supporterà la gestione amministrativa dei dipendenti e i principali processi della disciplina. In particolare, si occuperà della gestione delle assunzioni, proroghe e cessazioni dei dipendenti;...

  • Hollister Co.

    1 giorno fa


    Ne, Italia Hollister Co. Stores A tempo pieno

    Descrizione del lavoro Il Ruolo L'Assistant Manager è un ruolo dinamico che comprende strategia aziendale, operazioni, creatività e gestione del personale.Dal punto di vista strategico, gli Assistant Manager sono responsabili di incrementare i risultati delle vendite analizzandone l'andamento e assicurando un servizio alla clientela di alta qualità.Sono...


  • Ne, Italia Ali Professional A tempo pieno

    Come HeadHunter della divisione Ali Professional Search & Selection , per azienda metalmeccanica B2B di origine familiare, con forte connotazione nel made in Italy/design , cerco il seguente profilo professionale: HR MANAGER Riporterai al Direttore Generale Gestirai un tot.di 300 dipendenti con 1 plant in zona ODERZO e 1 secondo Plant estero (che seguirai)...


  • Ne, Italia Ali Professional A tempo pieno

    Come HeadHunter della divisione Ali Professional Search & Selection , per azienda metalmeccanica B2B di origine familiare, con forte connotazione nel made in Italy/design , cerco il seguente profilo professionale: HR MANAGER Riporterai al Direttore Generale Gestirai un tot.di 300 dipendenti con 1 plant in zona ODERZO e 1 secondo Plant estero (che seguirai)...


  • Ne, Italia Ali Professional A tempo pieno

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  • Ne, Italia Ali Professional A tempo pieno

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  • Hollister Co.

    2 giorni fa


    Ne, Italia Abercrombie-Fitch-Co. A tempo pieno

    Social network you want to login/join with:col-narrow-leftClient:Location:Job Category:Other-EU work permit required:Yescol-narrow-rightJob Reference:************Job Views:3Posted:**********Expiry Date:**********col-wideJob Description:Descrizione dell'aziendaAbercrombie & Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and...

  • Hollister Co.

    2 giorni fa


    Ne, Italia Abercrombie-Fitch-Co. A tempo pieno

    Social network you want to login/join with:col-narrow-leftClient:Location:Job Category:Other-EU work permit required:Yescol-narrow-rightJob Reference:Job Views:3Posted:Expiry Date:col-wideJob Description:Descrizione dell'aziendaAbercrombie & Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids...

Payroll Manager

11 ore fa


Ne, Italia Randstad Professional Italia A tempo pieno

La divisione Finance, Administration & HR di Randstad Professional Leaders Search & Selection - specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle & senior management - ricerca un: Come Payroll & Administration Manager sarai inserito nella sede italiana di una realtà multinazionale quotata al NASDAQ, caratterizzata da innovazione tecnologica e una presenza capillare in oltre 160 paesi. Stiamo cercando un professionista esperto e organizzato, capace di coniugare la precisione tecnica con una visione strategica dei processi HR. Entrerai a far parte di un contesto strutturato dove potrai garantire l'efficienza dei processi amministrativi in un ambiente dinamico e internazionale. Sede di lavoro: Affi (VR) La risorsa selezionata coordinerà un team dedicato e gestirà le seguenti attività strategiche e operative: Supervisionare l'elaborazione accurata e puntuale delle paghe garantendo la corretta trasmissione dei dati ai fornitori esterni. Assicurare la corretta allocazione dei costi e la gestione tempestiva degli adempimenti obbligatori (fiscali, contributivi, assicurativi). Monitorare le performance dei fornitori payroll collaborando attivamente per il miglioramento continuo del servizio. Compliance, Relazioni Industriali & Policy Garantire il rispetto delle normative locali, interpretando gli accordi collettivi e applicando le policy aziendali globali. Gestire i processi contrattuali (assunzioni, cessazioni, variazioni) e supportare l'azienda nella gestione delle relazioni industriali. Fornire consulenza e risposte chiare a dipendenti e manager su tematiche giuslavoristiche e amministrative. Assicurare l'integrità e l'aggiornamento costante dei dati nei sistemi HRIS aziendali. Partecipare a progetti globali per l'implementazione di nuovi tool HR e processi digitali. Preparare analisi dei costi del lavoro per attività di budgeting, pianificazione finanziaria e supportare le attività di Compensation & Benefits. Gestire il sistema di rilevazione presenze, i fondi pensione integrativi e le casse previdenziali. Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Formazione: Laurea in Giurisprudenza, Economia o Amministrazione. L'abilitazione come Consulente del Lavoro è considerata un plus. Esperienza: Dai 5 ai 10 anni di esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente in contesti multinazionali o aziende modernamente strutturate. Competenze Tecniche: Solida conoscenza della normativa lavoristica italiana, dei processi di payroll e delle dinamiche di Compensation & Benefits. Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore), necessaria per l'interazione con l'HQ e i progetti globali. Soft Skills: Spiccate capacità analitiche, precisione, integrità e riservatezza. Ottime doti relazionali e attitudine alla leadership e al lavoro di squadra. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Creare un avviso di lavoro per questa ricerca #J-18808-Ljbffr