Project Manager

Responsabilità

• Gestire uno o più progetti assicurandosi che vengano processati in maniera corretta, secondo le condizioni contrattuali definite
• Ripianificazione economica mensile del progetto, al fine di assicurare il rispetto del budget iniziale di commessa
• Pianificare nei dettagli i progetti e definire il piano di sviluppo delle commesse, costituendo team di progetto adeguati alla realizzazione del compito affidato e coordinando le risorse umane assegnate
• Sviluppare e sostenere nel tempo rapporti con i clienti e i fornitori coinvolti nel progetto, sia al fine di creare nuove opportunità di business che al fine di proiettare una positiva immagine aziendale
• Mantenere le relazioni anche all’interno dell’organizzazione, tirando le fila e facendo da mediatore tra le parti
• Supportare l’Ufficio Acquisti per l’approvvigionamento dei materiali di commessa più rilevanti, sia collaborando alla definizione delle condizioni contrattuali che mantenendo gli opportuni contatti con i fornitori
• Gestire eventuali problematiche che dovessero insorgere durante lo sviluppo dei progetti
• Condurre riunioni periodiche per verificare l’allineamento con le previsioni fatte in merito all’avanzamento dei progetti
• Redigere relazioni di chiusura commessa, al fine di capitalizzare e diffondere i risultati, soluzioni e quant’altro necessario per incrementare efficacia ed efficienza in esperienze

Titolo di studio

Laurea triennale o magistrale in Ingegneria o equivalente

Livello di esperienza richiesto (junior, expert, senior, master)

Junior: da 1 a 3 anni di esperienza Expert: da 3 a 5 anni di esperienza

Competenze tecniche/informatiche

• Conoscenza e utilizzo di Microsoft Project (pianificazione, Gantt, gestione risorse, baseline, critical path)
• Excel avanzato (pivot, KPI, dashboard)
• Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Outlook)

Competenze comportamentali

• Problem solving
• Proattività
• Flessibilità
• Orientamento al risultato
• Capacità di lavorare in team
• Comunicazione efficace
• Capacità organizzativa
• Leadership

Conoscenze linguistiche

Inglese - Livello richiesto C1 La conoscenza di una seconda lingua straniera sarà considerata un plus

Altro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste….)

Disponibilità a trasferte frequenti circa il 50% del tempo

Cosa offriamo

• Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
• Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
• Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
• Modalità di lavoro: Ibrida;
• Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato; Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
• Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Il presente annuncio è rivolto anche alle persone appartenenti alle categorie protette, in conformità con la Legge 68/99. Tutte le candidature saranno valutate in modo paritario.

Senior

Seniority: Junior Primary Location: IT - Genova - Puccini Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: 36.000 - 46.000 Hybrid Working: Hybrid International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo.

The company’s passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations. Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you