Impiegato/a Amministrativo/a Commerciale

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente, la figura di un/a Impiegato/a Amministrativo/a Commerciale.

La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e commerciale e si occuperà della gestione degli ordini, delle attività amministrative e del coordinamento delle spedizioni.

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Descrizione posizione

La risorsa si occuperà di:

• Gestione del ciclo degli ordini, dall'inserimento a gestionale fino al monitoraggio dello stato di avanzamento;
• Emissione di documenti di trasporto (DDT) e carico delle merci a magazzino;
• Fatturazione attiva e passiva;
• Supporto alle attività amministrative di base, tra cui registrazione della prima nota e supporto alla contabilità generale;
• Coordinamento con il magazzino e con corrieri/spedizionieri per l'organizzazione delle spedizioni;
• Gestione dell'anagrafica cliente e fornitori.
• Collaborare con l'Automatic Machines Manager nelle attività di progettazione meccanica, elettrica e software;
• Redigere e aggiornare la documentazione tecnica e CE delle macchine automatiche.

Requisiti richiesti:

• Diploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo economico/amministrativo;
• Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Buona conoscenza del pacchetto Office;

Contratto: tempo indeterminato

CCNL applicato: Artigianato – settore Gomma e materie plastiche

Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 16:15.

Luogo di lavoro: Fiorenzuola D’Arda (PC)

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

• Screening delle candidature
• Primo colloquio conoscitivo
• Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
• Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679