Plastic Machine Operator

Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda Italiana riconosciuta sul mercato come leader di settore nella produzione di packaging primario dedicato al mondo del make-up, in grado di proporre sempre soluzioni innovative grazie a continui investimenti in ricerca, tecnologia e sviluppo prodotto. Presente in Italia con il proprio headquarter produttivo e una seconda unità in Cina, nel 2019 ha ampliato la propria presenza internazionale inaugurando anche la sede commerciale negli U.S.A.

Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.

In ottica di potenziamento dell'organico produttivo e di ottimizzazione dei processi interni, ci ha incaricati di selezionare una/o:

ATTREZZISTA CAMBIO STAMPI – PRESSE AD INIEZIONE MATERIE PLASTICHE

Descrizione e caratteristiche della posizione:

La figura selezionata verrà inserita all'interno del reparto stampaggio e si occuperà principalmente delle attività di attrezzaggio presse e cambio stampi, garantendo il corretto avviamento della produzione nel rispetto degli standard qualitativi e produttivi aziendali.

La risorsa collaborerà costantemente con capi turno, produzione e manutenzione per assicurare continuità ed efficienza ai processi di stampaggio.

Ruolo e responsabilità:

• Eseguire il cambio stampi su presse ad iniezione per materie plastiche;
  
  
• Effettuare le operazioni di montaggio, smontaggio e collegamento utilities degli stampi;
  
  
• Supportare le attività di avviamento pressa e regolazione dei parametri di processo;
  
  
• Verificare il corretto funzionamento dello stampo durante le fasi di avvio produzione;
  
  
• Intervenire in caso di anomalie tecniche o problematiche legate all'attrezzaggio;
  
  
• Collaborare conmanutenzione e attrezzeria per segnalazione di eventuali criticità sugli stampi;
  
  
• Garantireordine, pulizia e sicurezza della propria postazione e delle attrezzature utilizzate;
  
  
• Supportare il reparto produttivo nel rispetto delle tempistiche di cambio produzione e setup macchina.

Riporto gerarchico:

Responsabile di Produzione / Capo Turno

Relazioni di funzione:

Interne: operatori di produzione, capi turno, manutenzione, qualità, attrezzeria, ufficio tecnico

Esterne: eventuali fornitori e manutentori esterni

Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:

• Esperienza pregressa nel ruolo di attrezzista cambio stampi su presse ad iniezione;
  
  
• Conoscenza del processo di stampaggio materie plastiche;
  
  
• Capacità di utilizzo di carroponte e principali strumenti da officina;
  
  
• Capacità di lettura base del disegno meccanico;
  
  
• Buona manualitàe capacità di intervento tecnico-operativo;
  
  
• Gradita esperienza su presse ad iniezione e stampi per termoplastici;
  
  
• Costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino per carroponte e/o muletto.

Soft skills:

• Precisione e attenzione al dettaglio;
  
  
• Capacità di lavorare in team e in contesti produttivi dinamici;
  
  
• Problem solvingoperativo;
  
  
• Flessibilità e capacità di gestione delle priorità;
  
  
• Affidabilità e senso di responsabilità.

Sede di lavoro:

Provincia di Monza-Brianza

Orario di lavoro:

Disponibilità al lavoro su giornata e/o turnazioni assegnate, con disponibilità ad eventuali straordinari.

Tipologia contrattuale:

Assunzione diretta a tempo indeterminato.

Pacchetto retributivo:

Inquadramento e retribuzione saranno commisurati sulla base dell'effettiva esperienza del candidato, la retribuzione annuale lorda stanziata a budget fra i 28.000,00€ e i 35.000,00€ secondo l'effettiva esperienza e competenza nel ruolo.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Emilav Srl – Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. del

"Informazioni sulla trasparenza retributiva:

Nel processo di selezione, l'Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. xrtlpzc La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio."