Case Manager

Chi siamo

Rendiamo il futuro del lavoro possibile per tutti. È questo che ci muove. È questo che ci unisce. Siamo tra i più grandi datori di lavoro al mondo e, ogni giorno, le nostre persone in Adecco, Akkodis e LHH uniscono competenze in talent e tecnologia per far crescere le aziende e trasformare le aspirazioni professionali di milioni di persone in realtà.

Ascoltiamo, accogliamo punti di vista diversi e mettiamo sempre al centro clienti, candidati e colleghi.

Passione, Collaborazione, Inclusione, Coraggio non sono slogan: sono scelte quotidiane. Qui non sei solo parte del cambiamento: qui puoi davvero lasciare il segno. Unisciti al Gruppo Adecco e sprigiona tutto il tuo potenziale.

Il ruolo e il contesto

Il candidato gestirà attività e procedure nell'ambito di progetti di Politiche Attive sul territorio di competenza.

Responsabilità

Il candidato, riportando all'Adecco Inclusion Coordinator, si occuperà della gestione dei progetti di employability sul territorio della provincia di competenza. In particolare erogherà i servizi definiti dal bando di Politiche Attive del Lavoro nel rispetto della compliance dell'accreditamento regionale e del bando all'interno di KPI definiti

Inoltre si occuperà della raccolta della documentazione necessaria alla rendicontazione delle attività e della compilazione dei timesheet e ne gestirà la parte amministrativa elaborando la reportistica dedicata.

Mansione

• Raccoglie la documentazione necessaria alla rendicontazione delle attività
• Compila i timesheet delle attività svolte.
• Utilizza i sistemi gestionali interni ed esterni nel rispetto della compliance per la tracciabilità delle azioni e per la rendicontazione.
• Eroga i servizi definiti dal bando nel rispetto della compliance dell'accreditamento regionale e del bando all'interno di KPI definiti.
• E' di supporto nel placement dei candidati.
• Svolge attività di supporto nell'attraction dei candidati target dei progetti di Employability.

Requisiti essenziali

• Titolo di studio: Laurea in psicologia o materie umanistiche.
• Esperienza: Almeno 2 anni in posizioni di selezione o politiche attive, preferibilmente in Agenzie per il Lavoro.
• Capacità di analisi e problem solving.
• Customer orientation.
• Ottime doti relazionali

Nice-to-have

• Costituirà titolo preferenziale l’aver conseguito una formazione specifica (master, specializzazione) nell'ambito delle metodologie dell’orientamento.

Compensation & Benefits

• Retribuzione: 27.904,80
• CCNL applicato: Terziario, Distribuzione e Servizi
• Categoria legale: Impiegato
• Livello di inquadramento: Terzo livello

In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, verrà individuata la retribuzione specifica da offrire alla persona candidata anche in base alle competenze professionali e all’esperienza maturata.

Non chiediamo informazioni sulla retribuzione percepita attualmente o in precedenti rapporti di lavoro, né sullo storico salariale.

Se avessi bisogno di ricevere queste informazioni in un formato accessibile o alternativo, ti invitiamo a comunicarcelo.

Altre informazioni

• Sede: Avellino
• Modalità di lavoro: Ibrido
• Trasferte: Regolari

Crescita e sviluppo

In Adecco la tua crescita è concreta e visibile. Attraverso la performance review valorizziamo i tuoi risultati, mentre con la career conversation costruiamo insieme il tuo percorso futuro, trasformando ambizione e potenziale in reali opportunità: un sistema meritocratico che si traduce in evoluzione di carriera e riconoscimento continuo del tuo impatto.

Offriamo inoltre un sistema premiante che valorizza i risultati, contribuendo al successo del team, insieme a formazione continua e strumenti tecnologici avanzati, per permetterti di sviluppare al meglio le tue competenze.

Ti accompagniamo con strumenti concreti e opportunità reali per sviluppare le tue competenze e dare slancio alla tua carriera, passo dopo passo. Lavoriamo in modo smart ed efficace, fondato su fiducia e ascolto: valorizziamo i risultati e proteggiamo il tuo equilibrio tra vita professionale e personale. Investiamo nell’apprendimento continuo e incoraggiamo la condivisione di idee, esperienze e visioni. Qui vediamo e riconosciamo la tua unicità: è quella la chiave di tutto.

Processo di selezione

Il percorso può variare in base al brand e alla linea di business. Sul nostro sito Careers trovi una panoramica dei principali step. Ti aggiorneremo con chiarezza su tempistiche e prossimi passaggi: vogliamo metterti nelle condizioni migliori per esprimere il tuo potenz