FSI (FLUID-STRUCTURE INTERACTION) & MATERIALS ENGINEER - CETENA

Questa posizione è in Fincantieri

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI : Canonical cerca uno/a specialista in interazione fluido-struttura e comportamento dei materiali con laurea magistrale in ingegneria aerospaziale, meccanica, civile o equivalente. La risorsa opererà nella Business Unit Numerical Naval Architecture, lavorando su ricerca applicata, sviluppo metodologico e supporto progettuale. Il pacchetto di retribuzione annua lorda varia tra €32.000 e €41.000, con premi, assistenza sanitaria integrativa, welfare e buoni pasto.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Fincantieri.

Cerchiamo uno/a specialista in interazione fluido-struttura e comportamento dei materiali ad alte temperature e velocità di deformazione, da inserire nella Business Unit Numerical Naval Architecture all’interno dell’Area Maritime Engineering & Research.

La risorsa farà parte di un gruppo di esperti di strutture, termo-meccanica e dinamica dei materiali con diversi background professionali e livelli di seniority e sarà coinvolta sia in attività di Ricerca Applicata/Sviluppo metodologico che di supporto alla progettazione nelle seguenti aree:

• Risposta meccanica, termica e termo-meccanica di strutture in materiali metallici o compositi a base polimerica e ceramica.
• Modellazione del comportamento dei materiali ad elevata velocità di deformazione in presenza di elevate temperature.
• Accoppiamento fluido-struttura per il trasferimento dei carichi meccanici e termici da fluido a struttura.
• Caratterizzazione sperimentale e selezione dei materiali per le applicazioni richieste.

La risorsa sarà inizialmente coinvolta in una serie di iniziative che riguardano lo sviluppo e qualifica di soluzioni tecnologiche per la protezione termica di unità navali di superficie, in collaborazione con diverse altre società e Business Unit del Gruppo Fincantieri e con altri partner esterni al Gruppo, come centri di ricerca, laboratori sperimentali e gruppi universitari.

Attività

• Attività di ricerca applicata per lo sviluppo metodologico di metodi numerici basati su equazioni di governo fisico-matematico e/o metodi di machine learning e intelligenza artificiale.
• Calibrazione e validazione dei modelli numerici tramite analisi e correlazione con dati sperimentali.
• Supporto alla progettazione di campagne di misura per la validazione dei modelli numerici.
• Sviluppo di simulazioni numeriche a supporto del processo R&D di soluzioni tecnologiche innovative per la protezione termica di unità navali di superficie.
• Preparazione di documentazione tecnica in lingua italiana e inglese per la presentazione e la discussione dei risultati.
• Interazione con i partner di progetto attraverso la partecipazione alle riunioni periodiche in presenza e in remoto.
• Contributo alla preparazione di proposte tecniche per attività di ricerca o consulenza ingegneristica.

Requisiti

• Laurea Magistrale in Ingegneria Aerospaziale, Meccanica, Civile o equivalente.
• Preferibile Dottorato di Ricerca in Dinamica Strutturale, Interazione fluido-struttura o equivalente.
• Esperienza nella simulazione numerica con metodo FEM non lineare in campo dinamico, termico, termo-meccanico (preferibile ambiente MSC Software Nastran, Marc, Patran, Mentat).
• Esperienza con codici di calcolo di tipo esplicito per interazione fluido-struttura (preferibile LS-DYNA).
• Familiarità con lo sviluppo SW per la produttività personale e l’interfaccia con i codici di calcolo (es. Phyton).
• Familiarità con gli strumenti e la modellazione CAD a supporto delle analisi CAE (preferibile Rhinoceros).
• Interesse per lo sviluppo, validazione e applicazione di metodi di calcolo numerico applicati all’ingegneria.
• Attitudine alla risoluzione di problematiche complesse e alla messa a punto di soluzioni creative ed innovative.
• Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta.

Pacchetto di Compensation & Benefit

• Retribuzione annua lorda tra € 32.000 e € 41.000.
• Qualifica Impiegato.
• Premi come da contrattazione integrativa di 2° livello.
• Assistenza sanitaria integrativa.
• Welfare (benefit e servizi per favorire il benessere e l’equilibrio tra vita lavorativa e privata).
• Buoni pasto.

Nota di trasparenza
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o