Risorse Umane-Consulente Hr

Ricerca di un consulente HR che gestisca i processi di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla redazione di report e consulenza ai clienti.

Ricerca di un consulente HR con responsabilità complete nella gestione dei processi di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla reportistica e alla consulenza clienti. Si richiedono proattività, organizzazione e conoscenza del territorio.

Ricerca di un consulente HR che gestisca i processi di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla redazione di report e consulenza ai clienti.

Ricerca di un Consulente HR con gestione completa dei processi di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla redazione di report e alla consulenza del cliente. Richiesta proattività, organizzazione e conoscenza del territorio.

All’interno del Piano di Espansione della nostra azienda, selezioniamo un/a Consulente HR per l’inserimento nel team dell’Ufficio. Grazie alla nostra capillare rete di uffici, garantiamo un servizio di prossimità ai nostri clienti e offriamo ai nostri talenti un ambiente di lavoro stimolante e ricco di opportunità. Rispondendo direttamente al/la...

Ricerca di uno Specialista in Risorse Umane per filiale di Umana a Prato, con focus su front office, selezione del personale e consulenza ai clienti. Richiesta attitudine commerciale e relazionale.

Ricerchiamo la figura di ADDETTO/A RISORSE UMANE La risorsa, inserita in un percorso di crescita e formazione, avrà il ruolo di favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, operando in ogni aspetto relativo alla fornitura di servizi HR. Nello specifico si occuperà di: - front office: accoglienza e primo colloquio con i candidati; - attività di...

Azienda ricerca figura per reparto Risorse Umane per selezione e gestione del personale, colloqui e inserimento, gestione risorse interne. Offre fisso mensile, formazione e crescita.

Ricerca di una figura per il reparto Risorse Umane di un'azienda commerciale toscana nel settore dei presidi medici. La persona si occuperà di selezionare e supportare i talenti futuri, offrendo stipendio fisso, supporto e un ambiente meritocratico.