Tornitore CNC

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti semplificherà la vita. Candidati in pochi click e per ogni evenienza avrai la possibilità di contattare il nostro servizio clienti.Descrizione posizioneSelezioniamo per azienda Cliente, solida realtà del settore metalmeccanico, una figura in possesso di diploma a indirizzo tecnico o con minima esperienza pregressa nel settore metalmeccanico. La figura selezionata, affiancata ad un team di cinque persone, sarà inserita nel reparto Tornitura, per svolgere le seguenti mansioni:Interpretare correttamente i disegni meccanici, selezionando materiali e la tipologia di lavorazione;Programmazione a bordo macchina utilizzando linguaggio Fanuc;Inserire o modificare i parametri di lavorazione, applicando modifiche e correzioni in base al pezzo da produrre;Attrezzaggio, carico e scarico del macchinario (manuale e con azzeratore di peso);Monitorare il processo di produzione, interrompendo e modificando i parametri in caso di difformità e con controllo qualità visivo della lavorazione;Controllo qualità finale, con utilizzo di strumenti di misura (calibro, micrometro);Manutenzione ordinaria del macchinario (pulizia della postazione, sostituzione componenti usurate e guaste);Segnalare eventuali difformità e guasti che richiedono l'intervento della Manutenzione.Orario di lavoro: Da lunedì a venerdì dalle ore 8.00 alle ore 12.00 e dalle ore 13.30 alle ore 17.30. Prevista flessibilità di orario, in accordo con la direzione. CCNL e livello di inserimento: Metalmeccanica PMI (Confapi), livello commisurato all'esperienza del candidato. Inserimento in assunzione Diretta, con iniziale contratto di prova finalizzato ad un'assunzione a tempo indeterminato.Retribuzione e BenefitCompenso: 10,54 € - 14,70 € all’ora. 40 ore settimanali.PrerequisitiDiploma/Qualifica a indirizzo Tecnico;Esperienza pregressa nella mansione su controlli Fanuc (linguaggio ISO);Ottima manualità e precisione;Puntualità e serietà.Esperienza: Almeno 1 meseCertificati richiestiNessun certificato richiestoGli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016#J-18808-Ljbffr