Impiegato/A Contabile...

21 ore fa

montà, piemonte, Italia Jobbydoo Tempo pieno 40 € Contratto

Humangest SpA agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico: IMPIEGATO/IMPIEGATA CONTABILE La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Sede di lavoro: vicinanze Bossolasco (CN)

TIPOLOGIA CONTRATTUALE:

  • Contratto: inserimento diretto in azienda con ottica continuativa e a lungo termine
  • CCNL applicato: METALMECCANICA AZIENDE INDUSTRIALI
  • Orario di Lavoro: Dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 8-18

Retribuzione e Condizioni Economiche

Retribuzione lorda annua prevista: tra i 30000€ e i 40000€, secondo CCNL e inquadramento applicato. Previste 13 mensilità

RESPONSABILITA' PRINCIPALI

  • attività di contabilità generale
  • riconciliazione contabili e bancarie
  • liquidazione IVA, LIPE, adempimenti IVA e fiscali, dichiarazione IVA annuale
  • predisposizione del bilancio, chiusure periodiche e annuali
  • gestione fiscale e contabile delle operazioni con l'estero

REQUISITI RICHIESTI

  • esperienze pregresse in attività contabili in studi professionali o preferibilmente aziende strutturate
  • diploma in ragioneria e/o laurea in economia
  • buona padronanza di Excel

COSA OFFRIAMO

Contratto con inserimento diretto in azienda e prospettiva di continuità a lungo termine

Iter di selezione

  • Colloquio con addetto selezione Humangest
  • Colloquio in azienda
  • Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.

Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

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