Junior Procurement Assistant

$(dsDettaglio)$(TitleCorpo)Lavoropiù spa, filiale di Bazzano, ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico, un
* : Junior Procurement Assistant La risorsa si occuper di supportare l’area Procurement, occupandosi della gestione operativa e amministrativa del ciclo passivo, e risponder all’International Sales &, Product Management Manager, lavorando a stretto contatto con i Buyer e la Logistica, interagendo strutturalmente anche con Team Prodotto e Sales. La risorsa si occuper dell’intera gestione amministrativa del ciclo passivo, dall’inserimento degli ordini a sistema fino al monitoraggio delle consegne e al controllo delle fatture dei fornitori. Responsabilit principali Inserimento ed emissione degli ordini di acquisto a sistema (ERP/Gestionale). Monitoraggio delle consegne e sollecito dei fornitori per il rispetto delle tempistiche. Prioritizzazione e sollecito delle consegne operative con i fornitori in base alle urgenze di produzione. Inserimento, verifica formale e allineamento dei dati d’ordine, anagrafiche e listini a sistema ERP. Controllo documentale e verifica della corrispondenza tra ordini, bolle/DDT e fatture. Segnalazione tempestiva di eventuali difformit tra ordine, DDT/bolla e fattura ai Buyer e alla Contabilit . Gestione delle anagrafiche fornitori e aggiornamento costante dei listini prezzi. Risoluzione delle anomalie logistiche o amministrative in collaborazione con il Magazzino e la Contabilit . Supporto ai Buyer nella richiesta di preventivi e nella prima analisi delle offerte. Supporto operativo all’area del Procurement aziendale. Si richiede: Esperienza nella mansione di 1-2 anni, Ottima conoscenza della lingua inglese, Settori di provenienza: Automotive, B2B Manufacturing, Mobilit / viaggi: saltuari. Luogo di lavoro: Guiglia (MO) Orario di Lavoro: Dal lunedì al venerdì full time, 8:30
- 17:30 con 1 ora di pausa Mensa interna RAL: 24.000 – 28.000 € Inserimento diretto, inquadramento variabile in base all'esperienza pregressa. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$(dsRequisiti) vetrinabakeca