Accountant junior

Accountant Junior – Grafton OfficeFILIALE: LECC ESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL – OFFICE. Grafton Office è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).ResponsabilitàLa risorsa lavorerà per conto di un loro importante cliente che opera in ambito Retail e per il quale dovrà occuparsi di attività relative al ciclo passivo.RequisitiDiploma di Ragioneria (o percorso di studi equivalente)Gradita precedente esperienza nel ruolo di almeno 1 anno, preferibilmente in aziende mediamente strutturateRichiesta una buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta, a livello B1/B2Ottima conoscenza e padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel)Gradita la conoscenza del gestionale SAPSi richiedono precisione, buona gestione delle scadenze, capacità di team workingOrario di lavoro e contrattoOrario di lavoro full time 9‑13/14‑18, dal lunedì al venerdì.Offerta Contrattuale: si offre un contratto di somministrazione iniziale di 6 mesi, RAL valutabile in base all’esperienza maturata; sono previsti i Ticket Restaurant da 7€.Luogo di lavoro: full remote.Informativa privacyL’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo StatementIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.#J-18808-Ljbffr