Responsabile Amministrazione del Personale

Webuild è un player globale delle costruzioni specializzato nella realizzazione di grandi opere e infrastrutture complesse per la mobilit sostenibile' l'energia idroelettrica' l'acqua' i green buildings' il tunneling. Espressione di 120 anni di esperienza ingegneristica applicata in 50 paesi dei cinque continenti' grazie al talento di 91.000 persone di oltre 120 nazionalit ' e con un portafoglio ordini totale di €65 miliardi (Risultati economico finanziari consolidati al 30 giugno 2024)' Webuild è un gruppo guidato dalla passione per il costruire e dalla ricerca dell'eccellenza' che ha rinnovato il suo impegno a costruire un futuro sostenibile applicando il suo know-how per la realizzazione di opere innovative e di valore. Per Eurolink S.C.p.A.' la Societ Consortile internazionale incaricata di progettare e costruire il Ponte sullo Stretto di Messina' cerchiamo un/una Responsabile Amministrazione del personale. La risorsa avr la responsabilit di coordinare e presidiare tutti i processi amministrativi del personale' garantendo la regolarit dei rapporti di lavoro' la conformit normativa e l'implementazione degli standard HR. Responsabilit Principali - Coordinare l'intero ciclo di amministrazione del personale e la supervisione del payroll' assicurando la corretta elaborazione di cedolini' contributi e adempimenti fiscali/previdenziali, - Redigere e supervisionare i contratti di assunzione' le proroghe e le cessazioni' garantendo la piena conformit alle normative' alla contrattazione collettiva (Edilizia/Dirigenti) ed alle prassi amministrative di riferimento, - Gestire la retribuzione ed i benefit, - Gestire le procedure amministrative per il personale in distacco dalle aziende consociate e le pratiche per i lavoratori stranieri (Visti' Permessi di Soggiorno' ecc.), - Assicurare il flusso informativo verso la Direzione HR' il Committente e gli enti esterni (INPS' INAIL' Ispettorato del Lavoro' Cassa Edile' ecc.), gestire la reportistica sul costo del lavoro e il monitoraggio dei dati HR, - Partecipare alla revisionare delle procedure interne di amministrazione del personale e supportare le attivit di audit per garantire la trasparenza e la regolarit del lavoro lungo tutta la filiera del progetto, - Redigere materiali informativi a supporto ai dipendenti in merito a tematiche amministrative relative ai rapporti di lavoro. Requisiti - Laurea magistrale e/o diploma, - Minimo 8 anni di esperienza nel ruolo di Responsabile Amministrazione del Personale preferibilmente maturata in contesti aziendali complessi o grandi cantieri infrastrutturali, - Gradita la conoscenza della contrattazione collettiva di riferimento del comparto delle costruzioni edili, - Conoscenza avanzata del diritto del lavoro' fiscale e previdenziale ' padronanza dei principali software di gestione payroll (es. Zucchetti piattaforma Infinity' SAP) e dei portali istituzionali (Unilav' Cliclavoro). Competenze Trasversali - Capacit di guidare team amministrativi e di interfacciarsi con molteplici figure interne (CFO' HR Legal' Site Manager) e consulenti esterni, - Capacit di rilevare anomalie amministrative e proporre azioni correttive immediate in contesti ad alto volume di dati, - Capacit di definire obiettivi amministrativi' monitorare i costi e proporre piani di ottimizzazione basati sull'analisi dei dati del personale, - Forte propensione all'attenzione ed al controllo dei numeri, - Rispetto delle tempistiche, - Buone capacit organizzative e di gestione delle priorit . La ricerca è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso (L.903/77 e D.Lgs.198/06). Webuild è una societ che offre pari opportunit ai candidati e le decisioni in sede di assunzione vengono prese senza discriminazioni di sesso' lingua' razza' religione' opinioni' orientamento sessuale' provenienza' stato civile' et ' disabilit .