R.S.P.P.

La figura avrà la responsabilità di coordinare le attività di prevenzione e protezione , assicurando il rispetto delle normative vigenti e promuovendo una cultura della sicurezza diffusa in tutta l’organizzazione.

Le principali attività includeranno:

• Redazione, aggiornamento e monitoraggio dei DVR e delle valutazioni specifiche dei rischi per cantieri, stabilimenti e sedi uffici.
• Elaborazione e gestione di piani di emergenza ed evacuazione sia per le sedi operative sia per gli ambienti d’ufficio.
• Svolgimento di audit interni, sopralluoghi e controlli periodici per garantire la conformità alle normative in tutti gli ambienti di lavoro.
• Pianificazione e realizzazione di programmi formativi per il personale d’ufficio e di cantiere, adeguati ai diversi livelli di rischio.
• Analisi degli incidenti, near miss e infortuni, con implementazione di azioni correttive e preventive.
• Collaborazione con i responsabili delle funzioni aziendali per l’integrazione delle pratiche di sicurezza in ogni fase operativa.

• Laurea in discipline tecniche (Ingegneria della Sicurezza, Ambientale, Industriale o affini).
• Abilitazione RSPP (moduli A, B e C completati).
• Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08 e normativa correlata, con particolare attenzione sia ai rischi cantieristici sia a quelli d’ufficio.
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli HSE in contesti di costruzioni, montaggi o impiantistica industriale.
• Capacità di predisporre DVR, POS, PSC, DUVRI e procedure di emergenza.
• Spiccate capacità organizzative, di coordinamento e di gestione delle priorità.
• Disponibilità a trasferte su cantieri e sedi operative.

• Certificazioni aggiuntive (es. Lead Auditor ISO 4501, NEBOSH, IOSH).
• Conoscenza delle certificazioni ISO (9001, 14001, 45001) e gestione integrata dei sistemi.
• Esperienza in contesti multinazionali o grandi progetti.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Familiarità con software HSE per la gestione documentale e il monitoraggio dei KPI.

Si offre Inquadramento CCNL Metalmeccanico – RAL indicativa € 50.000– € 60.000, definita in base a esperienza e seniority e welfare aziendale.