HR GENERALIST
1 giorno fa
ravenna, Italia
ManpowerGroup
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Unisciti a Manpower e diventa protagonista del cambiamento nel mondo del lavoro Entra a far parte di Manpower Group in qualit di: Sales &, Service Representative, il principale punto di contatto tra i potenziali candidati e le esigenze espresse dalle aziende clienti. Cosa farai concretamente? Supporterai la funzione “sales” nel potenziamento e consolidamento delle relazioni commerciali. Gestirai autonomamente l'intero processo di ricerca e selezione. Garantirai il perfect match tra candidato e cliente: dall’analisi dei bisogni del cliente e la stesura delle
job description
fino alla presentazione dei candidati alle aziende. Manterrai la relazione con i lavoratori temporanei da te selezionati, attraverso la gestione della loro missione lavorativa, la loro continuit occupazionale, il monitoraggio del livello di soddisfazione e la pianificazione di interventi formativi mirati a favorire la loro crescita professionale. Contribuirai all'identificazione di stakeholders territoriali strategici, come Enti formativi e Universit , per promuovere il Brand Manpower e ampliare i canali di reclutamento.
Requisiti:
Laurea in ambito economico, giuridico, psicologico, educativo o socio-sociale Almeno 1 anno di esperienza in ruoli affini, Approfondita conoscenza dei servizi legati alle agenzie per il lavoro, dei trend di mercato, delle necessit dei clienti e dei requisiti normativi, Approccio data
- driven per monitorare gli obiettivi di business e per supportare i team nell’identificazione di nuove opportunit commerciali, Mindset innovativo, orientato al raggiungimento dei risultati di business, Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese, per avere possibilit di sviluppo in un contesto internazionale. Perché scegliere noi? In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow – e i nostri valori
- People, Knowledge e Innovation. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle ", World’s Most Ethical Companies", , un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parit di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilit Sociale con la Certificazione Etica SA8000. Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di formazione e sviluppo, di benessere organizzativo, welfare e recognition. Sede di lavoro: LUGO Modalit di lavoro: ibrida, in presenza e smart working. Inserimento previsto: Contratto a tempo determinato 4 o 3 livello del CCNL Terziario (codice CNEL H011) in base alla seniority maturata precedentemente. Range retributivi: 4 livello: retribuzione minima € 25.102 – retribuzione massima € 28.000 3 livello: retribuzione minima € 27.904– retribuzione massima € 32.000 Retribuzione Variabile: Per il ruolo è prevista la partecipazione a un sistema di retribuzione variabile la cui eventuale erogazione dipender dal raggiungimento degli obiettivi ad essa connessi.
Benefits:
- Buoni pasto (6€ per ogni giorno di effettivo lavoro)
- Assicurazione infortuni Extra-Professionali Sei pront
* a fare la differenza? Con noi puoi disegnare il futuro del lavoro mettendo al centro l’essere umano. Manpower è un'azienda che garantisce pari opportunit ed è impegnata nel rispetto delle diversit e inclusione sul posto di lavoro. NOTE LEGALI: Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77
- D.
Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su Aut. Min. Prot. N. 1116
- SG
- del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verit come previsto dal D.
P.
R. n445 del Annuncio valido fino a: 31-Oct-2026 vetrinabakeca
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fino alla presentazione dei candidati alle aziende. Manterrai la relazione con i lavoratori temporanei da te selezionati, attraverso la gestione della loro missione lavorativa, la loro continuit occupazionale, il monitoraggio del livello di soddisfazione e la pianificazione di interventi formativi mirati a favorire la loro crescita professionale. Contribuirai all'identificazione di stakeholders territoriali strategici, come Enti formativi e Universit , per promuovere il Brand Manpower e ampliare i canali di reclutamento.
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Laurea in ambito economico, giuridico, psicologico, educativo o socio-sociale Almeno 1 anno di esperienza in ruoli affini, Approfondita conoscenza dei servizi legati alle agenzie per il lavoro, dei trend di mercato, delle necessit dei clienti e dei requisiti normativi, Approccio data
- driven per monitorare gli obiettivi di business e per supportare i team nell’identificazione di nuove opportunit commerciali, Mindset innovativo, orientato al raggiungimento dei risultati di business, Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese, per avere possibilit di sviluppo in un contesto internazionale. Perché scegliere noi? In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow – e i nostri valori
- People, Knowledge e Innovation. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle ", World’s Most Ethical Companies", , un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parit di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilit Sociale con la Certificazione Etica SA8000. Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di formazione e sviluppo, di benessere organizzativo, welfare e recognition. Sede di lavoro: LUGO Modalit di lavoro: ibrida, in presenza e smart working. Inserimento previsto: Contratto a tempo determinato 4 o 3 livello del CCNL Terziario (codice CNEL H011) in base alla seniority maturata precedentemente. Range retributivi: 4 livello: retribuzione minima € 25.102 – retribuzione massima € 28.000 3 livello: retribuzione minima € 27.904– retribuzione massima € 32.000 Retribuzione Variabile: Per il ruolo è prevista la partecipazione a un sistema di retribuzione variabile la cui eventuale erogazione dipender dal raggiungimento degli obiettivi ad essa connessi.
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- Buoni pasto (6€ per ogni giorno di effettivo lavoro)
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Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su Aut. Min. Prot. N. 1116
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- del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verit come previsto dal D.
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