Production Manager

Per un'importante realtà manifatturiera internazionale in forte crescita, siamo alla ricerca di un Production Manager da inserire all'interno di uno dei principali siti produttivi del Gruppo.

La figura riporterà direttamente al Plant Manager e avrà la responsabilità di un'area produttiva strategica, coordinando un'organizzazione composta da circa 220 persone attraverso Team Leader, Capi Turno e figure dedicate al miglioramento continuo.

L'opportunità è rivolta a professionisti con una consolidata esperienza nella gestione di contesti produttivi complessi, capaci di coniugare leadership operativa, organizzazione, pianificazione e sviluppo delle performance industriali.

Principali responsabilità:

• Agisce come leader nell’area assegnata assicurando una supervisione e organizzazione della attività in ambito produttivo, di sicurezza e di qualità
• Garantire l’efficienza, la continuità e la qualità dei processi produttivi, assicurando l’esecuzione operativa in linea con i piani, gli standard GMP (Good Manufacturing Practices).
• Contribuire allo sviluppo e all’ottimizzazione dei processi produttivi, collaborando con Ingegneria, Progetti e le funzioni tecniche per favorire l’industrializzazione, l’implementazione di nuove soluzioni e la stabilità dei flussi.
• Promuovere il miglioramento continuo delle performance produttive, partecipando attivamente alla rilevazione di criticità, alla gestione di deviazioni e non conformità, e alla definizione di azioni correttive e preventive.
• Assicurare un’organizzazione efficace delle risorse produttive, favorendo la formazione, la motivazione e la crescita del personale, nonché un clima collaborativo coerente con i valori aziendali.
• Garantire l’integrazione della produzione nei progetti strategici e nella pianificazione aziendale, partecipando al ciclo di S&OP (Sales & Operations Planning), contribuendo al dimensionamento delle risorse e all’allineamento tra capacità e domanda.

Le principali attività riguardano:

1. Responsabilità e garanzia del piano produttivo dell’area dello stabilimento assegnata

• Collabora con la funzione Pianificazione nella definizione dei programmi produttivi a breve e medio termine.
• Dirige i reparti di propria competenza secondo le direttive ricevute dal Plant Manager, assicurando l’efficace organizzazione del personale e delle attività operative.
• Coordina le attività quotidiane dei reparti di produzione e confezionamento, garantendo il rispetto dei tempi e degli standard produttivi.
• Monitora e revisiona i KPI dell’area assegnata coinvolgendo Team Leader e Shift Leader

2. Partecipa attivamente ai processi di miglioramento continuo in sinergia con il Continuous Improvement Manager e con il Maintenance Manager

• Collabora con Assicurazione Qualità (AQ) nella gestione delle deviazioni e delle non conformità, nonché nella definizione e implementazione di azioni correttive e preventive.
• Verifica l’applicazione delle POS (Procedure Operative Standard) e della corretta gestione della documentazione dei lotti di produzione/confezionamento.
• Segnala tempestivamente eventuali anomalie o criticità relative a personale, mezzi, infrastrutture e prassi operative.
• Fornisce report periodici sull’andamento della produzione e sulla qualità dei prodotti, accompagnati da analisi quantitative.

3. Assicura che il personale sia correttamente formato

• Collabora all’identificazione dei fabbisogni formativi del personale e promuove iniziative di sviluppo professionale.
• Verifica il corretto utilizzo delle macchine e delle linee produttive da parte degli operatori.
• Favorisce un clima lavorativo positivo, sereno e collaborativo.
• Garantisce che tutte le attività siano svolte in conformità alle Norme di Buona Fabbricazione (GMP) e alle normative aziendali di settore.

4. Integrare visione pianificazione e progetti a medio/lungo termine: Supportare i project manager nella realizzazione di progetti strategici e innovativi fornendo risorse, metodi e supporto tecnico

• Definisce, assegna e monitora il raggiungimento degli obiettivi mensili del reparto, assicurando l’allineamento con le priorità strategiche aziendali.
• Supporta la messa a punto e il miglioramento dei processi produttivi per aumentare efficienza, qualità e sostenibilità.
• Collabora nella definizione e gestione delle risorse necessarie (umane, tecniche, infrastrutturali) per la realizzazione dei progetti industriali e di miglioramento.

5. Partecipazione al processo di S&OP: Partecipare attivamente al ciclo di pianificazione periodico dimensionando manodopera diretta, organizzazione personale e