ADDETTO/A ALLA RICEZIONE MERCI – MAGAZZINO

2 giorni fa

veneto, Italia Arkigest - Agenzia per il Lavoro Tempo pieno 26 €/anno

Arkigest - Agenzia per il Lavoro, cerca per azienda cliente un/una ADDETTO/A ALLA RICEZIONE MERCI – MAGAZZINO

  • Ricevere gli automezzi in ingresso e gestire lo scarico, manuale e con mezzi di movimentazione
  • Controllare quantità e qualità della merce confrontandola con DDT e ordini di acquisto
  • Segnalare non conformità come ammanchi, eccedenze, danni o merce errata, e annotare le riserve sui documenti di trasporto
  • Registrare i carichi nel gestionale di magazzino, anche con terminali in radiofrequenza e lettori barcode
  • Etichettare e identificare i colli e i pallet
  • Stoccare la merce nelle ubicazioni assegnate secondo le procedure
  • Collaborare agli inventari periodici e ai controlli di giacenza
  • Tenere in ordine la zona di ricevimento, rispettando le procedure di sicurezza e l'uso dei DPI

Contesto organizzativo:

Responsabile di magazzino

Requisiti:

  • Titolo di studio minimo: Licenza media
  • Esperienza minima: 1 anno
  • Settore di provenienza: LOGISTICA (1 anno)
  • Requisiti attitudinali: PRECISIONE, COLLABORAZIONE,
  • Patenti: Nessuno/a

Si offre:

  • Tipo di contratto: Somministrazione di lavoro a tempo determinato
  • Tipo di servizio: Somministrazione di lavoro
  • CCNL: MULTISERVIZI
  • CNEL: K511
  • Livello contrattuale: 4
  • RAL: tra 22.000 € e 26.000 €
  • Orario di lavoro: 08 -17 a turnazione

Sede di lavoro:

  • MONSELICE (Padova)
  • Posizioni aperte: 6
  • Inizio previsto: 01/11/2026
  • Fine prevista: 31/01/2027
  • Durata: 2,97 mesi

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e in conformità al D. Lgs. 96/26 e alla Direttiva UE 970/23

I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell’art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D. Lgs. 196/03).

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