Senior buyer

Job description MF Consultant – azienda specializzata in Head Hunting & Executive Search, Coaching & Mentoring, Training & Development e HR Solution (Temporary Management, Outplacement e Performance Management) per importante azienda cliente leader nella progettazione e produzione di quadri elettrici, apparati elettronici e sistemi di automazione industriale su commessa, è alla ricerca di un Senior Buyer da inserire all'interno dell'Ufficio Acquisti per la sede di Padova. Responsabilità Gestione degli acquisti di materiali elettrici, componentistica elettronica, cablaggi, semilavorati e servizi esterni. Emissione, monitoraggio e aggiornamento degli ordini di acquisto relativi alle commesse produttive. Pianificazione dei fabbisogni in coordinamento con Produzione, Project Manager e Ufficio Tecnico. Gestione operativa e strategica dei fornitori, inclusi produttori di schede elettroniche (EMS/PCBA). Conduzione di negoziazioni economiche e contrattuali, garantendo condizioni competitive e continuità di fornitura. Monitoraggio del rispetto delle tempistiche di consegna e gestione di eventuali ritardi o criticità. Supporto alla gestione delle non conformità fornitore, resi e attività di qualifica/valutazione fornitori. Progressivo affiancamento all'attuale Responsabile Acquisti fino alla presa in carico delle attività di coordinamento dell'ufficio. Requisiti del Ruolo Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria (Elettrica, Elettronica, Gestionale o equivalente). Esperienza minima di 5–7 anni nel ruolo di Buyer/Senior Buyer in aziende del settore elettrico, elettronico o dell'automazione industriale. Solida conoscenza della componentistica elettrica ed elettronica e dei processi di approvvigionamento PCB assembly. Capacità di lettura di Distinte Base, schemi elettrici e specifiche tecniche. Buona conoscenza di sistemi ERP/MRP per la gestione dei processi di acquisto. Spiccate capacità negoziali, attitudine al problem solving e gestione delle priorità in contesti a commessa. Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro interfunzionale. Caratteristiche Personali Approccio pragmatico e orientato al risultato. Capacità di operare in autonomia e di assumersi responsabilità crescenti. Attitudine a coordinare persone e processi nel medio periodo. Cosa Offriamo Inserimento in realtà strutturata e in crescita nel settore dell'automazione. Ruolo con reale prospettiva di evoluzione verso la responsabilità dell'Ufficio Acquisti. Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza. A proposito di noi Dal 2015 accompagniamo persone e organizzazioni nella crescita, mettendo al centro il Valore Umano delle Risorse Aziendali e applicando il metodo V.U.R.A., che promuove fiducia, ascolto e collaborazione. Servizi Offerti Head Hunting & Executive Search – supportiamo le aziende nella ricerca e selezione di profili strategici, creando connessioni autentiche tra talenti e organizzazioni per favorire crescita e valore condiviso. Coaching & Mentoring – realizziamo percorsi di sviluppo professionale e personale che potenziano consapevolezza, leadership e benessere, guidati da coach certificati e mentor esperti. Training & Development – progettiamo interventi formativi esperienziali per rafforzare competenze, collaborazione e cultura organizzativa, trasformando la formazione in un'esperienza di crescita concreta. HR Solutions – offriamo soluzioni su misura per la gestione e lo sviluppo delle persone, quali Temporary Management, Outplacement e Performance Management, promuovendo organizzazioni solide, inclusive e orientate al benessere. Equal Opportunity Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Saranno, inoltre, valutate positivamente candidature appartenenti alle Categorie Protette, ai sensi della legge 68/99. Tipo di contratto: Permanent job #J-18808-Ljbffr