Junior Operations – Produzioni multimediali ed eventi

Descrizione dell'offerta

L’attività si svolgerà prevalentemente in ufficio. La risorsa risponderà al Responsabile dell’area Operations, con un secondo riporto al Direttore Sviluppo Business.

Dopo un periodo iniziale di formazione e affiancamento, seguirà le attività dalla raccolta delle esigenze alla consegna dei materiali, acquisendo progressiva autonomia nella gestione operativa.

Principali attività

• Supportare la pianificazione e il coordinamento di produzioni video, fotografiche, live streaming, contenuti social e podcast.
• Gestire i contatti operativi con giornalisti, videomaker, fotografi, tecnici e redazioni.
• Supportare l’organizzazione delle coperture, verificando disponibilità delle risorse, strumenti necessari, accrediti e informazioni operative.
• Monitorare l’avanzamento delle attività nel rispetto di tempi, priorità e budget assegnati.
• Mantenere i contatti con clienti, partner e fornitori, assicurando aggiornamenti puntuali.
• Contribuire alla gestione di variazioni di programma e imprevisti tecnici e organizzativi.
• Verificare la qualità, la completezza e la consegna dei materiali, in coerenza con le richieste del cliente e le indicazioni editoriali.
• Supportare le attività di distribuzione, condivisione e archiviazione dei contenuti prodotti.
• Buone capacità organizzative e attitudine alla gestione di più attività contemporaneamente.
• Precisione, affidabilità e capacità di rispettare le scadenze.
• Buone doti comunicative e relazionali.
• Attitudine al problem solving, flessibilità e capacità di lavorare sotto pressione.
• Interesse per la produzione multimediale e conoscenza di base di video, fotografia, live streaming, social content e podcast.
• Buona padronanza di Microsoft Office, in particolare Excel, Google Workspace e piattaforme di comunicazione e condivisione dei file.
• Familiarità con strumenti di intelligenza artificiale a supporto delle attività operative.
• Attenzione alle esigenze del cliente e alla qualità del servizio.

Costituiscono titolo preferenziale la dimestichezza con ambienti giornalistici, editoriali e di produzione di contenuti, nonché la conoscenza della lingua inglese.

Formazione e sviluppo

È previsto un percorso iniziale di affiancamento per acquisire familiarità con i processi produttivi, gli strumenti e le modalità di coordinamento. Il ruolo è focalizzato sulla gestione operativa delle produzioni e non richiede competenze di realizzazione diretta di video o servizi giornalistici.

Inquadramento e retribuzione

Inserimento al 5° livello del CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio.

Per un impiego a tempo pieno, la RAL di riferimento è di circa 23.500 euro su 14 mensilità.

Trattamento dei dati personali

I dati trasmessi sono trattati da Adnkronos S.p.A., titolare del trattamento, per le sole finalità connesse alla selezione del personale, sulla base giuridica dell'esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dell'interessato. I dati sono conservati per il tempo necessario alla procedura e comunque non oltre ventiquattro mesi. L'interessato può esercitare i diritti previsti dal Regolamento UE 2016/679 scrivendo all'indirizzo privacy@adnkronos.com. Informativa completa: https://www.adnkronos.com/privacy

La ricerca è rivolta a persone di ogni genere, età e provenienza.