Internship - Team Integrated Compliance

4 giorni fa

Roma, Lazio, Italia Fastweb Tempo pieno 8.928 € - 13.392 € Contratto

Job Overview

Lo stage si svolgerà all’interno del team Integrated Compliance, una funzione trasversale che accompagna l'azienda nel presidio dei principali temi di compliance con un approccio concreto, integrato e vicino ai processi di business.

Avrai l’opportunità di lavorare su ambiti diversi – dalla compliance privacy alla compliance 231, fino ai temi di AI governance e data governance – contribuendo a leggere i rischi in modo sostanziale, a supportare l’evoluzione dei processi e a costruire presidi efficaci, sostenibili e realmente utili per l'organizzazione.

In particolare, sarai coinvolto/a in attività quali:

  • supporto all’analisi di temi di compliance privacy, 231, AI e data governance, con attenzione ai rischi, ai controlli e ai processi aziendali;
  • contributo alla predisposizione di note, presentazioni, materiali formativi e documentazione di supporto alle attività di governance e controllo;
  • affiancamento al team nel confronto con gli stakeholder interni e nel monitoraggio delle iniziative in corso;
  • supporto ai temi di data governance, contribuendo a valorizzare i dati come asset aziendale e a proteggerli in modo coerente con gli obiettivi di business, rischio e compliance.

Requisiti

  • Laurea ottenuta o in corso in Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche o percorsi affini.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare PowerPoint ed Excel.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Capacità di analisi, sintesi e scrittura.
  • Proattività, affidabilità e approccio hands‑on.
  • Interesse per temi di compliance, privacy, data governance, risk management, AI governance o 231.
  • Esperienze universitarie o extracurriculari su temi giuridici, regolatori o di controllo.
  • Conoscenza base di strumenti di data analysis o visualizzazione e interesse per il valore dei dati nei processi aziendali.

Mandatorio: sede Roma + modalità ibrida

Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.