HR Intern — Global Exhibitions, Flexible Work
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Le attività includono rilevazione e gestione cartellini presenza, gestione richieste tramite ticketing e gestione anagrafica dei dipendenti. Il profilo ideale è laurea in discipline economiche o giuridiche o Master in HR, ottima conoscenza Office e delle piattaforme di recruiting, esperienza HR preferibile, buone doti relazionali e capacità organizzative; buona conoscenza