Area Manager

La figura dell' Area Manager, con riporto al District Manager, si occuperà della gestione dei punti vendita Lafarmacia. nell’area geografica di competenza :

Tra le principali mansioni e responsabilità:

• gestione del processo d’ingresso della farmacia acquisita nel Gruppo Lafarmacia., a supporto del District Manager;
• armonizzazione dei contratti con dipendenti e fornitori e dei servizi delle farmacie di competenza;
• supporto nell’implementazione di eventuali esigenze locali specifiche, avvalendosi della collaborazione dei direttori delle farmacie di competenza;
• gestione operativa del piano di start-up delle farmacie di competenza, sia con attività dirette, sia in coordinamento con le altre funzioni;
• gestione operativa del piano annuale di sviluppo delle farmacie di competenza, compresa la redazione, in collaborazione con il District Manager, del budget delle vendite affidato a ciascuna farmacia e controllo delle performance;
• verifica della corretta implementazione, nelle farmacie di competenza, di: politiche commerciali; layout e assortimento, comunicazione in-store; attività di logistica e gestionali (modalità d’ordine e gestione delle scorte);
• supporto ai direttori delle farmacie di competenza nell’impostazione dell’organizzazione del lavoro dei collaboratori, con particolare attenzione ai compiti specifici ad essi affidati e alla gestione degli orari di lavoro.

Il/La Candidato/a ideale:

• possiede una laurea in farmacia, scienze del farmaco o CTF;
• ha maturato un’esperienza di minimo 2/3 anni in ruoli analoghi nel settore retail e/o ha consolidata esperienza nel ruolo di Direttore o Titolare di Farmacie significative per complessità e dimensioni;
• Flessibilità e spirito di adattamento.
• Capacità di gestione di differenti progetti e attività contemporaneamente.
• Intraprendenza.
• Orientamento ai risultati e attitudine al problem solving.
• Autonomia nella gestione delle attività e spiccata capacità di organizzazione e pianificazione.
• Ottime doti relazionali. Capacità di lavorare in team di più persone di relazionarsi con le altre funzioni.
• Contratto a tempo indeterminato
• Inquadramento 1° livello CCNL Commercio
• Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’esperienza e alla completezza del profilo rispetto alle attività e alle competenze previste dal ruolo. Retribuzione annua lorda di riferimento tra € 43.000 e € 52.000
• Variabile commisurato al livello offerto
• Buoni pasto Satispay da € 6
• Sconto dipendenti del 25% su parafarmaci e prodotti dermocosmetici (fino a 3.000 € annui)

Sede di lavoro: da assegnare in base alla propria residenza. Ricerchiamo in tutto il Centro - Nord Italia

Tipo di impiego: Full-time.

Sono richiesti spostamenti abituali presso le farmacie dell’area geografica di competenza.

Nel gruppo Hippocrates ogni persona è accolta e valorizzata per ciò che è. Promuoviamo un ambiente basato su rispetto, equità e pari opportunità. La diversità è un valore.

Per questo motivo, il Gruppo Hippocrates non effettua discriminazioni sulla base di razza, religione, sesso (compresa la gravidanza e l\'identità di genere), nazionalità, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altro fattore non basato sul merito.