Specialista PSA, Sicurezza e Resilienza della Risorsa Idrica

2 giorni fa

Roma, Lazio, Italia Acea Energia Spa Tempo pieno 40.000 € - 48.000 €/anno

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Specialista PSA, Sicurezza e Resilienza della Risorsa Idrica

Società: Acea Acqua SpA

La mission di Acea è sviluppare e gestire infrastrutture sicure e sostenibili garantendo l’accesso e la circolarità delle risorse fondamentali per la cittadinanza, le imprese e il territorio. Acea offre servizi essenziali legati alla gestione dell’acqua, alla distribuzione di energia elettrica, all’illuminazione pubblica e al trattamento dei rifiuti.

All’interno di Acea Acqua S.p.A., che assicura il coordinamento economico e industriale delle Società attive nel settore idrico, garantendone lo sviluppo e l'efficienza operativa in linea con la strategia aziendale, entrerai a far parte della funzione Tutela della Risorsa Idrica.

Nello specifico ti occuperai di:

  • Supportare la definizione, l’implementazione, l’aggiornamento e la standardizzazione dei Piani di Sicurezza dell’Acqua delle società del comparto idrico del Gruppo;
  • Presidiare le attività di analisi e valutazione del rischio lungo la filiera idropotabile, con riferimento a pericoli microbiologici, chimici, fisici, infrastrutturali, gestionali e climatici;
  • Definire linee guida, procedure, modelli e criteri comuni per la redazione, revisione, validazione e aggiornamento dei PSA, favorendo l’omogeneizzazione di metodologie, matrici di rischio, checklist e misure di controllo;
  • Coordinare tavoli tecnici multidisciplinari e garantire il raccordo tra qualità dell’acqua, esercizio, manutenzione, laboratorio, progettazione, ambiente e sicurezza;
  • Supportare la definizione dei piani di miglioramento, monitoraggio e controllo, assicurando priorità, responsabilità, tempistiche, KPI e verifica dell’efficacia delle azioni previste;
  • Contribuire all’integrazione degli esiti dei PSA nella pianificazione degli interventi, nella manutenzione, nel monitoraggio della qualità dell’acqua e nei programmi di investimento;
  • Analizzare vulnerabilità e scenari di indisponibilità delle fonti e delle infrastrutture acquedottistiche, supportando la definizione di misure di resilienza, continuità del servizio e gestione delle emergenze;
  • Promuovere l’adozione di piattaforme digitali, dashboard e KPI per la gestione dei PSA, la tracciabilità di rischi, controlli e azioni e il monitoraggio dei piani di miglioramento;
  • Fornire supporto metodologico alle società operative, favorendo benchmarking, condivisione di best practice, audit, riesami e sviluppo delle competenze dei team coinvolti nei PSA.
  • Hai conseguito una Laurea magistrale in Ingegneria per l’Ambiente e il Territorio, Ingegneria Civile o Idraulica, Chimica, Biologia, Scienze Ambientali o discipline affini;
  • Hai maturato almeno 5 anni di esperienza nella redazione, implementazione o aggiornamento di Piani di Sicurezza dell’Acqua (PSA) e nella valutazione del rischio dei sistemi idropotabili;
  • Conosci la filiera acquedottistica, i processi di potabilizzazione e distribuzione e i sistemi di monitoraggio della qualità dell’acqua;
  • Conosci le metodologie di identificazione dei pericoli e valutazione del rischio, incluse matrici di rischio, FMEA, misure di controllo e piani di miglioramento;
  • Conosci i principali riferimenti normativi e le linee guida applicabili ai PSA e alla qualità delle acque destinate al consumo umano;
  • Hai esperienza nel lavoro in team multidisciplinari e nel coordinamento di contributi tecnico-specialistici;
  • Hai capacità di analisi dei dati e di predisposizione di KPI, report tecnici, procedure e documenti di sintesi per il management;
  • Possiedi una buona conoscenza dell’inglese tecnico e sei disponibile a effettuare sopralluoghi e trasferte presso le società operative.

Condizioni contrattuali e retribuzione

  • Qualifica Impiegato
  • Contratto Collettivo Nazionale CUSGA
  • Retribuzione Annua indicativa compresa tra € 40.000 e € 48.000, da definire in relazione all’esperienza e alle competenze maturate;
  • Premio di risultato, convertibile in welfare o previdenza complementare
  • Flessibilità oraria e smart working secondo accordi aziendali
  • Buoni pasto di € 12,80 per ogni giorno lavorativo
  • Fondo di previdenza complementare Pegaso

Welfare e People Caring

  • Salute e solidarietà : assistenza sanitaria integrativa, programmi di prevenzione, iniziative di volontariato e solidali, tra cui la Race for the Cure.
  • Benessere psicofisico : supporto psicologico, corso di autodifesa femminile e accesso agevolato agli spazi sportivi dell’OASI Sports Center.
  • Family Care : sostegno alla genitorialità, congedi di paternità ampliati (22 gg), percorsi dedicati alla maternità, asilo nido aziendale Un fiume di emozioni e campo estivo Acea Camp.
  • Agevolaz