Area Manager Per Il Triveneto
2 settimane fa
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs.
276/03 (Aut.
Def.
Min.
Lav.
Prot.
13/I/**vedi modalità di candidatura** del 03/05/07) - HQ - Selaction Emilia
SelAction Talent Finder, specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle e Senior Management, per una realtà industriale emiliana parte di un gruppo multinazionale, è alla ricerca di:
AREA MANAGER per il TRIVENETOIl titolare del ruolo, riportando direttamente al Domestic Sales Manager, avrà come mission l'implementazione ed esecuzione di una strategia globale mirata alla ricerca, acquisizione e consolidamento di nuovi leader e partner commerciali con riferimento a dealer, allestitori e clienti ubicati nell'area del Triveneto.
La posizione garantirà inoltre il consolidamento e la fidelizzazione della clientela esistente.
L'obiettivo cruciale di questo ruolo è mantenere ed aumentare le vendite dei prodotti dell'azienda.
Le sue attività saranno focalizzate su:
raggiungere gli obiettivi ed i traguardi prefissati per la propria Area, predisponendo adeguati piani aziendali; stabilire, mantenere ed espandere la base di clienti; gestire la clientela esistente; costruire una strategia di ricerca di nuovi dealer, svolgendo in prima persona un'attività di scouting; in collaborazione con il Domestic Sales Manager, definire attività di marketing operativo, in termini di strategie di prezzo, canale di distribuzione, mix prodotto/servizio e comunicazione/promozione; effettuare analisi della concorrenza e valutare le iniziative commerciali sulla rete di distribuzione per accrescere ulteriormente il fatturato.
Luogo di lavoro: area Triveneto
Si offre un inserimento diretto e a tempo indeterminato.
La possibilità di operare all'interno di un contesto industriale solido e di respiro internazionale.
Il pacchetto retributivo è di sicuro interesse ed è composto da retribuzione fissa, MBO e benefits.
Email a cui indirizzare il proprio curriculum vitae: (**vedi modalità di candidatura**)
Requisiti:Il candidato ideale ha spiccate capacità relazionali, di comunicazione e di gestione del tempo.
Ha comprovate skills commerciali, spirito di iniziativa, orientamento al risultato e problem solving; capacità di misurare e analizzare i Kpi.
Ha sviluppato una significativa esperienza commerciale maturata all'interno di organizzazioni aziendali operanti nel settore della meccanica agricola, carrelli elevatori e movimento terra.
Deve essere in grado di gestire le aspettative dei clienti con la flessibilità necessaria per adattarsi prontamente al cambiamento all'interno di un ambiente complesso.
E' richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, dimestichezza con i supporti informatici e disponibilità ad effettuare frequenti viaggi sull'area assegnata.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs.
196/03).
#J-18808-Ljbffr
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