Lavori attuali relativi a Diversity, Equity And Inclusion - Milano - Jr Italy

  • EMESA Diversity, Equity Inclusion Senior Director

    6 giorni fa

    Milano, Lombardia, Italia Boston Consulting Group A tempo pieno

    Lead the Way in Diversity, Equity, and Inclusion for EMESABoston Consulting Group is seeking a seasoned professional to lead our Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) efforts in the EMESA region. As the Senior Director of DEI, you will be responsible for developing and implementing strategies to promote diversity, equity, and inclusion across our...

  • Diversity Equity and Inclusion

    5 mesi fa

    Milano, Italia Mercer A tempo pieno

    **Diversity Equity and Inclusion (DEI) Strategy Internship** Mercer offers exciting and fruitful internships in the **DEI Area.** We are looking for those who are passionate about fostering equal opportunities for all and contributing to build fair organizations where people can thrive. Jumpstart your career by engaging with industry experts on innovative...

  • Diversity and Inclusion Strategist

    7 giorni fa

    Milano, Lombardia, Italia Prima A tempo pieno

    About PrimaAt Prima, we're shaping the future of insurance with a passion for diversity, equity, and inclusion. Our mission is to create a workplace where everyone feels valued and can thrive.Job SummaryWe're seeking a seasoned Diversity and Inclusion Manager to lead our efforts in developing and implementing proactive DI initiatives. As a key member of our...

  • Diversity and Inclusion Specialist

    3 giorni fa

    Milano, Lombardia, Italia Amplifon A tempo pieno

    Amplifon Diversity, Equity, Inclusion & Belonging Senior SpecialistAmplifon is a global leader in hearing care solutions and services, with a strong commitment to diversity, equity, and inclusion. We are seeking a highly skilled and experienced Diversity, Equity, Inclusion & Belonging Senior Specialist to join our team.Key Responsibilities:Develop and...

  • Inclusion, Diversity

    4 mesi fa

    Milano, Italia KPMG A tempo pieno

    L’ufficio Inclusion, Diversity and Equity di KPMG Business Services è il centro di sviluppo delle politiche e attività interne di inclusione e women empowerment. Cerchiamo talenti che possano dare il proprio contributo nell’implementazione giorno per giorno delle iniziative e campagne in programma dedicate alle persone di tutto il Network KPMG in...

  • Diversity, Equity, Inclusion Specialist

    2 settimane fa

    Milano, Lombardia, Italia Amplifon A tempo pieno

    Amplifon is a multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care. More than 20,000 professionals every day in a network of over 10,000 points of sale across 40 countries, give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world.At Amplifon,...

  • Diversity, Equity, Inclusion Specialist

    3 settimane fa

    Milano, Lombardia, Italia Amplifon A tempo pieno

    Amplifon is a multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care. More than 20,000 professionals every day in a network of over 10,000 points of sale across 40 countries, give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world.At Amplifon,...

  • Diversity and Inclusion Strategist

    2 settimane fa

    Milano, Lombardia, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

    Job Title: DE&I and People Experience CoordinatorAbout the Role:This is an exciting opportunity to join Publicis Groupe as a DE&I and People Experience Coordinator, where you will play a key role in promoting diversity and inclusion within the organization.Key Responsibilities:Develop and implement a comprehensive Diversity and Inclusion strategy to promote...

  • Diversity and Inclusion Strategist

    3 settimane fa

    Milano, Lombardia, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

    Job Title: DE&I and People Experience CoordinatorAbout the Role:This is an exciting opportunity to join Publicis Groupe as a DE&I and People Experience Coordinator, where you will play a key role in promoting diversity and inclusion within the organization.Key Responsibilities:Develop and implement a comprehensive Diversity and Inclusion strategy to promote...

  • Diversity And Inclusion Manager

    1 mese fa

    Milano, Italia Prima A tempo pieno

    Got the drive to shape the future of insurance?At Prima, you could take on a whole new challenge.As part of our global community, you'd be in the driving seat of your career; learning and growing with a top-tier team around you.Prima is a place where no matter who you are or what your role is — your voice is valued.Back in 2015, we embarked on a mission:...

  • Diversity And Inclusion Manager

    7 giorni fa

    Milano, Italia Prima A tempo pieno

    Got the drive to shape the future of insurance?At Prima, you could take on a whole new challenge.As part of our global community, you'd be in the driving seat of your career; learning and growing with a top-tier team around you.Prima is a place where no matter who you are or what your role is — your voice is valued.Back in 2015, we embarked on a mission:...

  • Diversity And Inclusion Manager

    1 settimana fa

    Milano, Italia Prima A tempo pieno

    Got the drive to shape the future of insurance?At Prima, you could take on a whole new challenge. As part of our global community, you'd be in the driving seat of your career; learning and growing with a top-tier team around you. Prima is a place where no matter who you are or what your role is — your voice is valued.Back in 2015, we embarked on a mission:...

  • Diversity, Equity, Inclusion

    1 settimana fa

    Milano, Italia Amplifon Group A tempo pieno

    Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care.More than 20,300 professionals every day in a network of more than 9,700 points of sale across 26 countries give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the...

  • Diversity, Equity, Inclusion

    1 mese fa

    Milano, Italia Amplifon Group A tempo pieno

    Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care.More than 20,300 professionals every day in a network of more than 9,700 points of sale across 26 countries give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the...

  • Diversity, Equity, Inclusion

    1 mese fa

    Milano, Italia Tn Italy A tempo pieno

    col-wideJob Description:Diversity, Equity, Inclusion & Belonging Senior SpecialistHRMilano, Lombardia, Italy Desired Start Date09 - 2024Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care. More than20,300 professionalsevery day in a network more...

  • Diversity, Equity, Inclusion

    1 settimana fa

    Milano, Italia Amplifon Group A tempo pieno

    Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care. More than 20,300 professionals every day in a network of more than 9,700 points of sale across 26 countries give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world....

  • Diversity and Inclusion Specialist

    7 giorni fa

    Milano, Lombardia, Italia Amplifon Group A tempo pieno

    Amplifon Group: A Leader in Hearing Care SolutionsAmplifon is a multinational company and the global leader in hearing care solutions and services. Our mission is to give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world.About the RoleWe are seeking a highly skilled Diversity and Inclusion Specialist to join our team. As a...

  • Diversity, Equity, Inclusion

    2 mesi fa

    Milano, Italia Amplifon Spa A tempo pieno

    Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care.More than 20,300 professionals every day in a network more than 9,700 points of sale across 26 countries, give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world.At...

  • Diversity, Equity, Inclusion

    2 mesi fa

    Milano, Italia Amplifon Spa A tempo pieno

    Amplifon is an Italian multinational company and the global leader in hearing care solutions and services for retail expertise, customization, and consumer care. More than 20,300 professionals every day in a network more than 9,700 points of sale across 26 countries, give back the joy of hearing, feeling, and living to thousands of people across the world.At...

  • Diversity and Inclusion Specialist

    3 giorni fa

    Milano, Lombardia, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

    Job Title: DE&I and People Experience CoordinatorJob Summary:We are seeking a highly skilled and experienced professional to join our team as a DE&I and People Experience Coordinator. This role will be responsible for designing and implementing the Diversity & Inclusion strategy and initiatives to promote diversity in the organization, as well as supporting...

Diversity, Equity And Inclusion

3 mesi fa

Milano, Italia Jr Italy A tempo pieno

col-wideJob Description:All'interno della divisione Human Resources & Organization siamo alla ricerca di una figura di Diversity, Equity and Inclusion (DEI) Senior Manager.Sarai inserito/a nel Centre of Expertise di Talent, Change and DEI e lavorerai a stretto contatto con diverse aree dell'azienda, tra cui il resto della funzione HR, Marketing and Communications, ESG & Public Affairs.Quali saranno le tue attività e responsabilità?Sarai responsabile delle attività di Diversity, Equity and Inclusion per il Gruppo, occupandoti in particolare di:Definire strategie, politiche e programmi per valorizzare la diversità e assicurare l'inclusione delle persone a tutti i livelli dell'organizzazione, con il fine di massimizzare il potenziale di ogni individuo;Rivedere in ottica di equity & inclusion le attuali politiche e procedure HR;Promuovere iniziative finalizzate a eliminare l'impatto che pregiudizi e stereotipi possono avere sulle decisioni aziendali. Questo include, ad esempio, la definizione di un approccio di talent management inclusivo che sappia valorizzare le diversità;Sponsorizzare corsi di formazione sulla diversità e l'inclusione, agendo come Subject Matter Expert nel disegno dei contenuti e lavorando con il team Learning per assicurarne una efficace erogazione;Coordinare le attività degli Employee Resource Groups in coerenza con la strategia aziendale;Preparare documenti destinati ad una audience di livello executive (es. Global DEI Committee);Assicurare l'allineamento dello story telling interno ed esterno all'azienda in ambito DEI, lavorando a stretto contatto con Marketing and Communications, ESG & Public Affairs;Ingaggiare i team HR delle diverse Business Unit e società del Gruppo per assicurare allineamento e coordinamento a livello locale ed internazionale;Coordinare le attività di raccolta dati e documentazione per certificazioni in ambito DEI a livello locale e internazionale.Qualifiche e competenze richieste:Laurea in qualsiasi disciplina di studio;Esperienza consolidata in ambito DEI e Talent Management di almeno 8 anni, maturata in principali realtà internazionali;Doti di empatia, curiosità, affidabilità e predisposizione al lavoro in team;Almeno una esperienza maturata in altro paese, durante il percorso di studi o professionale;Ottima conoscenza della lingua inglese (C1 o equivalente)hai lavorato nel settore ICT o in una società di consulenza, occupandoti di progetti con società Cliente;hai avuto esperienza diretta nella gestione di un team di lavoro.Cosa cerchiamo nelle nostre persone?Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;Proattività, nell'anticipare e affrontare le sfide con iniziativa ;Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri , manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza.Milano | RomaL'annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. Cosa ti proponiamo:All'interno della divisione Human Resources & Organization siamo alla ricerca di una figura di Diversity, Equity and Inclusion (DEI) Senior Manager.Sarai inserito/a nel Centre of Expertise di Talent, Change and DEI e lavorerai a stretto contatto con diverse aree dell'azienda, tra cui il resto della funzione HR, Marketing and Communications, ESG & Public Affairs.Quali saranno le tue attività e responsabilità?Sarai responsabile delle attività di Diversity, Equity and Inclusion per il Gruppo, occupandoti in particolare di:Definire strategie, politiche e programmi per valorizzare la diversità e assicurare l'inclusione delle persone a tutti i livelli dell'organizzazione, con il fine di massimizzare il potenziale di ogni individuo;Rivedere in ottica di equity & inclusion le attuali politiche e procedure HR;Promuovere iniziative finalizzate a eliminare l'impatto che pregiudizi e stereotipi possono avere sulle decisioni aziendali. Questo include, ad esempio, la definizione di un approccio di talent management inclusivo che sappia valorizzare le diversità;Sponsorizzare corsi di formazione sulla diversità e l'inclusione, agendo come Subject Matter Expert nel disegno dei contenuti e lavorando con il team Learning per assicurarne una efficace erogazione;Coordinare le attività degli Employee Resource Groups in coerenza con la strategia aziendale;Preparare documenti destinati ad una audience di livello executive (es. Global DEI Committee);Assicurare l'allineamento dello story telling interno ed esterno all'azienda in ambito DEI, lavorando a stretto contatto con Marketing and Communications, ESG & Public Affairs;Ingaggiare i team HR delle diverse Business Unit e società del Gruppo per assicurare allineamento e coordinamento a livello locale ed internazionale;Coordinare le attività di raccolta dati e documentazione per certificazioni in ambito DEI a livello locale e internazionale.Qualifiche e competenze richieste:Laurea in qualsiasi disciplina di studio;Esperienza consolidata in ambito DEI e Talent Management di almeno 8 anni, maturata in principali realtà internazionali;Doti di empatia, curiosità, affidabilità e predisposizione al lavoro in team;Almeno una esperienza maturata in altro paese, durante il percorso di studi o professionale;Ottima conoscenza della lingua inglese (C1 o equivalente)ANCORA MEGLIO SE...hai lavorato nel settore ICT o in una società di consulenza, occupandoti di progetti con società Cliente;hai avuto esperienza diretta nella gestione di un team di lavoro.Cosa cerchiamo nelle nostre persone?Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;Proattività, nell'anticipare e affrontare le sfide con iniziativa ;Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri , manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza.SEDI DI INSERIMENTO :Milano | RomaL'annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.Engineering ha da sempre nel DNA la capacità di lavorare sulla trasformazione continua: cambiare e innovare per essere rilevanti sul mercato e portare valore alle proprie persone e ai propri clienti.Il nostro obiettivo del 2025 è quello di essere leader indiscussi nella Digital Transformation. Oggi viviamo un momento di grande e profonda trasformazione in cui l'azienda sta scrivendo un suo nuovo capitolo e in cui tutti possono contribuire attivamente: la semplificazione dell'organizzazione e dei processi per poter rinforzare la collaborazione, la modernizzazione dei tool interni per accelerare la tensione verso la qualità e l'efficienza sono esempi di iniziative in corso per raggiungere questo obiettivo.Oggi siamo leader in Italia e in continua espansione nel mondo: 15.000 dipendenti, oltre 70 aziende in 14 Paesi, più di 60 sedi distribuite in tutto il mondo. Il Gruppo integra soluzioni di mercato best-of-breed e servizi gestiti, e continua ad espandere la propria esperienza attraverso operazioni di M&A e partnership con i principali attori tecnologici.La presenza in tutti i segmenti di mercato ci ha permesso di costruire una profonda conoscenza delle esigenze aziendali e di anticiparle esplorando costantemente l'evoluzione delle tecnologie, in particolare nel Cloud, Cybersecurity, Metaverso, AI & Advanced Analytics.La nostra cultura è radicata in profondi valori condivisi, che ci guidano nell'offrire servizi di qualità, lavorando in modo collaborativo con costante investimento nell'innovazione e nelle nostre persone – un esempio è la nostra Academy che prevede percorsi continui di upskilling e sviluppo.#J-18808-Ljbffr