Hr Consultant Freelance

Settore: RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALENell'ottica di potenziamento del team del nostro Studio di Ricerca e Selezione di Rubiera (Re), (www.biemmeconsulting.it), gradiremmo valutare l'avvio di una possibile collaborazione con Partita IVA con un/una:Attività e ResponsabilitàLa risorsa gestirà in completa autonomia progetti di consulenza nell'ambito della ricerca e selezione del personale per aziende clienti, principalmente sui territori delle province di Modena, Reggio Emilia, Bologna e Parma.
Le commesse saranno affidate direttamente dallo Studio (clienti Biemme), ma – parallelamente - la risorsa potrà lavorare anche su commesse di propri clienti.
La risorsa potrà lavorare in sede (Rubiera), ma anche da remoto.Di seguito le principali attività:Incontro di Kick off con il cliente;Analisi del fabbisogno specifico;Personalizzazione degli annunci e relativa pubblicazione su Linkedin e sul Sito;Screening dei curricula ricevuti in risposta agli annunci e ricerca attiva tramite Linkedin Recruiter;Consulenza al cliente dalla presa in carico della commessa fino alla firma della lettera di impegno da parte del candidato e, se necessario, nella fase di onboarding;Supporto al cliente nella fase di trattativa con il candidato (se richiesto dal cliente);Creazione di una reportistica dedicata (se richiesto dal cliente);Attività di sviluppo commerciale (se nelle corde della persona);Costante confronto con il titolare dello Studio e le altre consulenti per riflettere su criticità, punti di forza e mettere in atto best practice.Requisiti:In possesso di laurea in discipline umanistiche, giurisprudenza, economia o titoli equipollenti;Esperienza di almeno 2/3 anni nell'attività di ricerca e selezione del personale, in Studi di consulenza, Agenzie per il lavoro o come Talent Acquisition in azienda;Forte passione per questa attività;Interesse per una collaborazione con Partita IVA;Proattività, dinamismo, forte orientamento al cliente e attitudine a lavorare per obiettivi;Capacità di lavorare in completa autonomia, ma con spirito di squadra e volontà di condividere esperienze;Disponibilità a lavorare part time o full time, in base alla propria disponibilità;Disponibilità a recarsi in ufficio 1-2 volte al mese per un confronto diretto con il titolare dello Studio e, eventualmente, con tutto il team.Rimaniamo volentieri a disposizione per colloqui conoscitivi, sia in modalità remota che in presenza.
Per un primo contatto ci piacerebbe ricevere un CV aggiornato con lettera di presentazione, con riferimento HRP 2024.
#J-18808-Ljbffr