Carpentiere Trasfertista

Humangest S.p.A., Agenzia per il lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore edile a livello stradale/autostradale un CARPENTIERE. La risorsa lavorerà inizialmente sul territorio di Vicenza ( vitto e alloggio garantiti ), successivamente sarà possibile un riavvicinamento territoriale nel sud Italia.
La risorsa che cerchiamo sarà inserita in un team e si occuperà di gestire le seguenti attività:
avrà il compito di eseguire opere in calcestruzzo armato quali muri, scatolari, pile e spalle, impalcati di viadotti, curando le fasi di casseratura, getto in calcestruzzo e scasseratura Fondamentale l' Utilizzo dei materiali per la carpenteria di tipo civile, ( pannelli in legno, tavolame, legature con filo cotto, legature con ferro per cemento armato, etc...), e materiali per la carpenteria infrastrutturale ( pannelli tipo DOKA in legno/ferro, mensole, torri per i sostegni tipo DOKA, puntelli, barre dywidag, etc...) Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Costruzioni/Mestieri
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Operaio


Pregressa esperienza nella mansione; Essere in grado di leggere i progetti esecutivi per il montaggio dei ferri di armatura; Conoscenza e utilizzo degli strumenti/attrezzature di cantiere; eventuale possesso di patentini per sollevare telescopico; Attitudine a lavorare in squadra. Desideriamo entrare in contatto con persone che abbiano maturato comprovata esperienza nella mansione di carpentiere edile preferibilmente nel settore ferroviario, autostradale.
Si offre contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'indeterminato.
E' previsto vitto e alloggio oltre a contributo spese viaggio su base km. Inquadramento: CCNL Edilizi industria. Livello commisurato all'effettiva esperienza maturata
Orario di Lavoro: Full-time dal lunedì al venerdì dalle 07:30 – 16:30 con pausa pranzo dalle 12:00 alle 13:00
Luogo di Lavoro: Vicenza e zone limitrofi
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"