Buyer Junior

LavoroPiù filiale diImola, ricerca per importante realt imolese operantenel settore energetico, un buyer junior. La figura ricercata sar inserito all'interno dell'ufficio acquisti e si occuper di gestione e inserimento degliordini di acquisto materiale: - Supporto nella gestione dei fornitori - La risorsa si occuper delle attivit di gestione e inserimentodegli ordini di acquisto materiale - Gestione contratti di subappalto per gli interventi di costruzionee manutenzione degli impianti tecnologici - Gestione della documentazione relativa ai Contratti stipulati con ifornitori secondo gli standard richiesti REQUISITI -Diploma tecnico meccanico o elettrotecnico - Conoscenza del pacchetto office in particolare Excel - Inglese parlato e scritto livello A2 - Flessibilit e buone capacit di problem -solving - Disponibilit a brevi trasferte sul territorio nazionale Orario: Giornaliero Luogo: Imola Inserimento: Contratto disomministrazione Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca