HR Generalist

**Chi siamo**

Hydro è un'azienda leader nel settore industriale che sviluppa business e partnership per un futuro più sostenibile.

Dal 1905, Hydro trasforma le risorse naturali in prodotti di valore per persone e aziende, creando un ambiente di lavoro sicuro e stabile per i suoi 34.000 dipendenti dislocati in più di 140 sedi e 40 Paesi.

Oggi possediamo e gestiamo varie attività e continuiamo a investire in settori sostenibili. Grazie alle sue diverse attività, Hydro è presente in una vasta gamma di segmenti di mercato, quali quello dell'alluminio, dell'energia, del riciclo dei metalli, delle risorse rinnovabili e delle batterie, offrendo un patrimonio unico di conoscenze e competenze.

Hydro si impegna ad agire da apripista nella creazione di un futuro più sostenibile, creando società a loro volta più sostenibili e trasformando in modo innovativo ed efficiente le risorse naturali in prodotti e soluzioni.

**Chi stiamo cercando**

Per l’ufficio HR di Feltre, siamo alla ricerca di un/una **HR Generalist - Sostituzione Maternità**.

**Principali compiti e responsabilità**
- Assicurare la gestione delle attività di costituzione, modifica e cessazione del rapporto di lavoro e degli stage/alternanze scuola-lavoro, nel rispetto delle leggi, del contratto collettivo nazionale e delle procedure aziendali
- Mantenere i rapporti con le società esterne (head hunter, società di somministrazione) per comunicare il fabbisogno aziendale di nuove figure professionali e organizzare i colloqui di selezione
- Supportare l’HRBP durante i colloqui di selezione, applicando le metodologie aziendali
- Collaborare con l’HRBP e i responsabili di reparto nella fase di onboarding dei nuovi assunti
- Tenere i contatti con i diversi fornitori di corsi di formazione, sia per i programmi di formazione interna che per garantire ai dipendenti l'accesso alle opportunità di formazione esterna
- Supportare i fornitori esterni o i formatori interni nella pianificazione dettagliata dei corsi di formazione, assicurandone altresì l’efficace organizzazione
- Monitorare le presenze/assenze dei collaboratori, segnalando eventuali anomalie e problematiche ai responsabili dei reparti di appartenenza

La persona che stiamo cercando si rivede nei tre valori che supportano e accompagnano le nostre attività quotidiane e i nostri obiettivi, individuali e di squadra: Cura, Coraggio, Collaborazione.

Inoltre:

- È determinata e fortemente motivata al ruolo
- È attenta ai dettagli
- Ha spirito di iniziativa
- Ha attitudine a lavorare in team

Si richiedono, infine:

- Laurea in materie giuridiche, economiche o sociali
- Esperienza pregressa, anche breve, nel ruolo
- Conoscenza del pacchetto Office
- Conoscenza della lingua inglese
- La conoscenza dei software Zucchetti e SuccessFactors è considerata un plus

Sede di lavoro: Feltre (BL)

**Sei pronto ad accettare la sfida? Let's join us**

**Hydro Extrusion Italy S.r.l. è un'azienda che garantisce pari opportunità e sostiene la diversità in tutte le sue forme come valore evolutivo.**

**Non importa di che sesso sei o in quale genere ti riconosci, l'età che hai, a quale paese appartieni, la scuola/università che hai frequentato o le tue caratteristiche fisiche.