Allievo/a Responsabile

**Crescere in Gabrielli: Allievo/a responsabile - GDO**

Il Gruppo Gabrielli è una testimonianza concreta di come sia possibile crescere con il territorio.

Riferimento consolidato nel panorama della Grande Distribuzione Organizzata, è oggi presente in 5 regioni con 3 diversi format distributivi rispondenti ad esigenze diversificate. Siamo un'azienda familiare della grande distribuzione, interprete del territorio e delle sue specificità, che garantisce ad ogni cliente professionalità, qualità e freschezza.

Le risorse selezionate si occuperanno di tutte le attività operative di negozio e saranno affiancate da esperti del settore per facilitare l'acquisizione delle abilità e delle competenze commerciali, manageriali ed economiche richieste. Nello specifico le principali aree di lavoro saranno: assistenza e servizio alla clientela, gestione della logística del negozio, attività di stoccaggio ed esposizione della merce rispettando i display degli scaffali e il layout del negozio, allestimento dei banchi dei reparti freschissimi, gestione degli ordini, organizzazione e gestione del personale di reparto.

**L'offerta prevede sia una parte teorica che il training on the job.** La parte teorica si svolgerà presso gli uffici di Ascoli Piceno (vitto e alloggio offerti dall’azienda); il training on the job presso i supermercati e superstore del Gruppo Gabrielli in affiancamento ad esperti del settore.
- **Percorso Allievo Capo Reparto**: questo percorso professionale di crescita permetterà agli allievi di approfondire gli aspetti organizzativi di uno dei reparti in cui ha mostrato interesse e propensione: dall’assistenza al cliente, la gestione logística del reparto, la gestione delle merci, fino all’analisi degli indicatori di performance.
- **Percorso Allievo Direttore**: dopo il periodo di orientamento nei diversi reparti, gli allievi saranno affiancati ai direttori per conoscere e approfondire tutte le responsabilità e gli obiettivi associati al ruolo. Come ultima parte del percorso gli allievi gestiranno in autonomia un progetto relativo all’area vendite da condividere con il Tutor e i vari responsabili per mettere in pratica quanto appreso durante il percorso formativo.

**Requisiti**:

- Diploma di maturità e/o Laurea preferibilmente ad indirizzo economico;
- Esperienza nel settore GDO, Retail e/o Horeca;
- Forte motivazione e passione a lavorare a contatto con i clienti;
- Proattività e voglia di mettersi in gioco;
- Capacità relazionali e comunicative;
- Capacità di lavorare per obiettivi e spiccato orientamento al cliente;
- Capacità di lavorare in team e propensione a gestire e motivare un gruppo di lavoro;
- Disponibilità a lavorare full time su turni dal lunedì alla domenica;
- Automuniti.

**Durata**: 6 mesi. **Inizio previsto Maggio 2023**

La proposta contrattuale prevede un iniziale tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione, a fronte di un esito positivo del percorso di inserimento.

Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.

Contratto di lavoro: Tempo determinato