Lavori attuali relativi a Coordinatore/coordinatrice di Reparto - Fontevivo - Italarchivi srl
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Coordinatore/coordinatrice di Reparto
4 giorni fa
Fontevivo, Italia Italarchivi srl A tempo pienoItalarchivi s.r.l. da più di 30 anni si occupa di sviluppare servizi per la gestione documentale, dall'archiviazione física alla conservazione digitale, dalla mail room alla fatturazione elettronica, dalla valorizzazione della memoria storica al back-office.**Per la sede di Fontevivo (PR) sta cercando**:**Coordinatore/Coordinatrice di Reparto**:La risorsa...
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Responsabile Ufficio Archiviazione
4 settimane fa
Fontevivo, Italia Eurofirms A tempo pienoSE HAI ESPERIENZA NEL SETTORE DELLA LOGISTICA COME IMPIEGATO ED HAI VOGLIA DI FARE UN SALTO DI QUALITA' E DIVENTARE UN COORDINATORE DI REPARTO QUESTA E' LA GIUSTA OPPORTUNITA' CHE FA PER TE! Noi di Eurofirms filiale di Parma, collaboriamo con un'azienda operante nel settore dei servizi per la selezione di una figura che si occuperà del coordinamento di 15...

Coordinatore/coordinatrice di Reparto
1 mese fa
Italarchivi s.r.l. da più di 30 anni si occupa di sviluppare servizi per la gestione documentale, dall'archiviazione física alla conservazione digitale, dalla mail room alla fatturazione elettronica, dalla valorizzazione della memoria storica al back-office.
**Per la sede di Fontevivo (PR) sta cercando**:
**Coordinatore/Coordinatrice di Reparto**:
La risorsa - dopo adeguata formazione e riportando direttamente alla Responsabile dell’Area Operativa - si occuperà, a titolo esemplificativo, di:
- Coordinare il lavoro di circa 15 risorse
- Definire le diverse fasi delle lavorazioni nel rispetto dei tempi e dei metodi aziendali;
- Pianificare la programmazione in base alla disponibilità delle risorse e agli impegni contrattuali assunti;
- Interfacciarsi con i clienti per la soluzione di problemi e/o aggiornamenti sullo stato delle lavorazioni;
- Interfacciarsi sistematicamente con il Responsabile d’Area per presentare la reportistica;
- Predisporre la reportistica con la cadenza concordata con la responsabile d’Area;
- Pianificare eventuali esigenze di risorse;
- Restituire feedback sulla valutazione delle risorse;
**Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti**:
- Esperienza pregressa nella gestione di gruppi di lavoro/reparti;
- Ottime capacità di organizzare il lavoro sulla base di tempistiche e volumi;
- Ottime capacità di problem solving;
- Elevato grado di autonomia nell’organizzazione del proprio lavoro;
- Ottima capacità relazionali e nella gestione di gruppi di lavoro;
- Ottime capacità di mediazione.
**Completano il profilo**:
- Disponibilità a trasferte;
- Precisione e puntualità;
- Attitudine a lavorare in team;
- Flessibilità e orientamento al risultato.