HR Recruiter

Sikuro Group è un’azienda specializzata in salute e sicurezza sul lavoro, un unico referente qualificato al quale affidare la definizione e l’organizzazione degli aspetti strategici e burocratici legati alla sicurezza nella vita quotidiana lavorativa.

Il suo obiettivo è quello di rendere i luoghi di lavoro sicuri e privi di rischi utilizzando la forte conoscenza del mondo della sicurezza e delle sue normative unite alla tecnologia e all’innovazione.

**Posizione**:
Selezioniamo una figura da inserire nell'area Risorse Umane in grado di contribuire al processo di Ricerca e Selezione con un'esperienza di almeno due anni.

In particolare, la risorsa inserita si occuperà di:

- pianificare e implementare le politiche HR;
- gestire i processi di reclutamento e selezione;
- interfacciarsi con enti terzi (istituti scolastici, università, enti di formazione e fondazioni) per ampliare le possibilità di recruiting;
- partecipare ad eventi (fiere, career day, etc) per promuovere la conoscenza dell'Azienda e le opportunità di lavoro e carriera;
- collaborare con la Direzione nella stipula dei contratti di lavoro rapportandosi con il consulente del lavoro e il Responsabile Amministrazione;
- gestire promozioni, sanzioni disciplinari, cambi di mansione o retribuzione e ogni altro aspetto relativo alla carriera dei dipendenti;
- monitorare le prestazioni dei dipendenti, fornendo feedback, sviluppando piani di miglioramento e organizzare incontri su analisi del clima aziendale;
- gestire il processo di valutazione del personale in collaborazione con i Responsabili di reparto;
- gestire la comunicazione fra vertici aziendali e dipendenti;
- coordinare la formazione del personale (rilevare le necessità formative dei dipendenti, elaborare piani di formazione, ecc.)

**Requisiti**:

- Formazione universitaria a indirizzo economico, umanistico, o affini;
- Esperienza di almeno 2 anni in qualità di recruiter o altro ruolo legato al reclutamento;
- Capacità relazionali e comunicative;
- Forte interesse e curiosità verso il mondo HR;

**Altre informazioni**:
Si prediligono profili con esperienza di almeno 2 anni all'interno di uffici HR o agenzie per il lavoro.
- Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03._