HR Generalist
6 mesi fa
**Contract type**: Permanent
Workplace: 26010 Corte De' Frati CR, Italia
Il nostro cliente è un'**azienda italiana che opera nel settore zootecnico **e che da oltre 50 anni costruisce e progetta centri zootecnici integrati e impianti di biogas high-tech per il trattamento dei liquami zootecnici e per l'abbattimento dell'azoto. Una realtà dal respiro internazionale, caratterizzata da una forte spinta verso l'innovazione che ne fanno un vero partner e punto di riferimento per i propri clienti.
Per loro siamo alla ricerca di un **HR Generalist**, che sarà responsabile delle seguenti attività:
- **Talent Acquisition**: Coinvolgimento nei processi di reclutamento, interviste, selezione del personale e assunzione di nuovi dipendenti
- **Onboarding e formazione**: Organizzazione di programmi di orientamento per i nuovi dipendenti e gestione di attività di formazione
- **Valutazione delle performance**: Monitoraggio delle prestazioni dei dipendenti, fornendo feedback e supportando processi di valutazione
- **Relazioni con i dipendenti**: Gestione delle relazioni con i dipendenti, risoluzione di conflitti e promozione di un ambiente di lavoro positivo
- **Compensation and Benefit**: Amministrazione dei programmi di benefit e gestione delle questioni legate alla compensazione dei dipendenti
- **Gestione dei dati**: Mantenimento e gestione delle informazioni dei dipendenti, assicurandosi che siano accurate e sicure
- **Conformità normativa**: Assicurarsi che tutte le pratiche aziendali siano conformi alle leggi del lavoro e alle normative in vigore
- **Comunicazione interna**: Facilitare la comunicazione tra dipendenti e tra dipendenti e la leadership aziendale
**Requisiti**:
- Almeno **3 anni di esperienza** maturata in un ruolo simile
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Buona dimestichezza con tools informatici
- Ottime doti comunicative, di ascolto e di problem solving
**Sede di Lavoro**:Corte de' frati (Cremona)
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