R&d Manager

Il nostro cliente, prestigiosa realtà che è parte di un gruppo multinazionale operante nel settore metalmeccanico, ci ha incaricati di ricercare un

**R&D MANAGER**.

La risorsa, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato, gestirà un team di oltre 20 risorse, afferenti alle seguenti aree di sviluppo prodotto: Progettazione Meccanica, Progettazione Elettronica (SW, HW, FW) e Laboratorio.

**Principali Responsabilità**:

- È responsabile della creazione del concept R&D
- Garantisce la conformità dei progetti alle caratteristiche tecniche del prodotto e alle Normative, Regolamenti e Standard in vigore
- Supervisiona l'attività delle risorse a suo riporto e lavora con team crossfunzionali, con risorse interne, esterne e partnership
- Guida lo sviluppo prodotto nella sua interezza, sia dal punto di vista meccanico che elettronico (HW, SW e FW)
- Garantisce il rispetto delle tempistiche di prova in accordo ai piani di sviluppo dei prodotti
- È responsabile dei processi di testing e prototipazione, e del loro miglioramento per minimizzare costi e tempi
- Collabora con vari stakeholders interni ed esterni, garantendo la soddisfazione delle richieste del cliente

**Requisiti Richiesti**:

- Laurea in Ingegneria Meccanica/Elettronica o titoli equipollenti
- Almeno 4/5 anni di esperienza in ambito direzione R&D o direzione técnica. Sarà considerato un forte plus averla maturata all’interno di aziende legate allo sviluppo di motori elettrici
- Conoscenza della progettazione meccanica
- Capacità di supervisionare le attività legate allo sviluppo Elettronico, Testing e Prototipazione
- Ottime capacità di sviluppare piani strategici
- Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
- Completano il profilo:_
- Ottime doti di Leadership
- Capacità di lavorare in team cross-funzionali e di motivare le risorse
- Dinamismo e flessibilità nell’approccio alla risoluzione delle criticità

Sede di Lavoro: provincia di Ancona

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

LI-IC