Junior Energy

:
Nogara
Specializzazione:
Engineering
- realizzare e promuovere metodologie di ottimizzazione del processo, analisi delle problematiche degli impianti e relative procedure che impattano sulla sicurezza, igiene, ambiente, qualità con lobiettivo di lavorare in maniera preventiva riducendo linsorgere di problematiche e/- accorciare tempi di intervento/risoluzione, il tutto con focus particolare efficientamento delle energie e la riduzione di co2 con lobiettivo di individuare soluzioni più performanti e innovative;
- garantire un corretto e continuo coordinamento tra i reparti di produzione e manutenzione, nonché di ufficio tecnico centrale e le altre funzioni aziendali;
- contribuire alla definizione dei parametri e le condizioni di funzionamento efficientedegli impianti e delle energie monitorandone lo stato al fine di rispettare le normative e i criteri di buona gestione. - realizzare e proporre metodologie di analisi dei guasti impiantistici per garantire lefficacia del piano di manutenzione e degli interventi programmati;
- contribuire analisi delle problematiche attraverso i seguenti strumenti:
Quick kaizen, basic kaizen, root cause analysis, qmat, audit.:

- laurea in ingegneria energetica/meccanica;
- esperienza pregressa nel ruolo da 2 a 5 anni in ambito energy/process engineering preferibilmente maturata in aziende con contesto strutturato;
- ottima conoscenza del paccconfidenziale office, in particolare exe sap;
- ottima conoscenze delle logiche di lean management;
- fluente conoscenza della lingua inglese livello b2/c1 - conoscenza dei processi produttivi in ambito industrialesoft skills personal skills - competenze trasversali - problem solving - orientamento al risultatoofferta contrattualeassunzione a tempo determinato/indeterminato con lconfidenziale seconda del tipo di profilo e package retributivo commisurato esperienza maturata. di lavoro:
Vicinanze nogara vrconfidenziale.. A. Confidenziale autorizzata ad operare dal ministero del lavoro aut. Min. prot. 1101 - sg. Lofferta si intende rivolta a, nel rispetto del d. Lgs.. --- e ss. Mm. Ii. E dei decreti legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. linformativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del reg. Eu /2016