Export Manager

DHR Group, per grande azienda cliente sita nella provincia di Vicenza (M. Conte Otto), ricerca una figura di **EXPORT MANAGER,** che si occupi di mantenere il consolidato sito nella **Penisola Iberica** e che possa occuparsi dello sviluppo di quelli strategici, all'interno dei paesi afferenti a tutta la **Nordia.**
- **Disponibilità a viaggiare sul territorio internazionale** (80%. Possibilità di Risiedere stabilmente nella Penisola Iberica ).
- **Forte attitudine al Business Development**

L'azienda, estremamente capillarizzata all'interno del mercato Iberico, si occupa di illuminazione di design, con applicazione pubblica e privata. La particolarità del prodotto, richiede inevitabilmente un'ottima capacità negoziale e fine competenza linguistica.

Necessità di qualcuno che si possa occupare di:

- **Sviluppo del portafoglio clienti e mantenimento del consolidato**;
- Definizione degli obiettivi annuali al fine di portare ad una crescita della figura;
- **Negoziare i termini di vendita locali sull'interfaccia del cliente secondo necessità;**:

- Studio metodico del mercato di riferimento, a diretto riporto del responsabile commerciale, per definire le strategie di marketing più appropriate;
- Trasmette alla Direzione aziendale tutte le informazioni provenienti dagli OEMs al fine di attivare i processi di innovazione e l’aggiornamento della strategia di mercato;
- Occuparsi dello sviluppo strategico della Nordia (opzionale e da pianificare nel tempo);
Requisiti della posizione:

- Il titolo di studi non è aspetto fondamentale. Tuttavia, la provenienza da settori affini, rappresenterà sicuramente un plus interessante;
- **Forte capacità caratteriale orientata al Business Development.**:

- Disponibilità a trasferte frequenti (80%);
- **Disponibilità da parte dell'azienda nel valutare Business Dev. Manager residenti sul territorio Iberico;**:

- Conoscenza avanzata del Pacchetto Microsoft Office;
- Ottima conoscenza della lingua I**nglese e Spagnola** (scritto e parlato);
Cosa si offre:

- Un ambiente lavorativo stimolante dove poter crescere professionalmente in un contesto internazionale;
- Un percorso di formazione técnica con piani di formazione on-the-job e di affiancamento.

**RAL**: L'azienda è disponibile a valutare l'aspetto in base all'esperienza e al vicendevole scambio con la persona, offrendo, oltre all'aspetto retributivo di base, un MBo e un piano di crescita, se desiderato, calato sulla persona stessa.

Contratto di lavoro: Tempo pieno

Retribuzione: €50.000,00 - €60.000,00 al mese

Benefit:

- Auto aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale

Orario:

- Dal lunedì al venerdì

Tipi di retribuzione supplementare:

- Bonus
- Piano incentivi
- Tredicesima