Coordinatore Fisioterapista

2 mesi fa


Veneto, Italia Confidenziale A tempo pieno

Azienda cliente ci ha incaricato di ricercare una figura di:
Coordinatore FisioterapistaSede lavorativa:
Padova La risorsa:
sarà responsabile dell’organizzazione del servizio secondo le linee guida, i piani, le finalità e le modalità stabilite;
collabora con il Responsabile di struttura, con la Direzione sanitaria per quanto di competenza e da cui funzionalmente dipende per garantire l’efficienza e l’efficacia nella gestione delle risorse umane e materiali assegnate;
coordina e controlla le attività del servizio attraverso incontri periodici di programmazione;
programma e propone piani ferie, turni e piani di lavoro delle varie unità in coerenza con i criteri definiti dalla direzione;

supporta le attività di selezione e formazione per il personale;

partecipa alle riunioni dello staff di direzione;

favorisce dinamiche di confronto fra gli addetti al servizio;
gestisce le necessità manutentive al fine di garantire il buono stato dei locali e delle apparecchiature assegnati;
propone gli acquisti del materiale necessario e assicura l’approvvigionamento dei materiali necessari al funzionamentodel servizio e ne verifica la regolare gestione;

assicura lo sviluppo professionale dei collaboratori diretti, individuando i bisogni di aggiornamento.

Il profilo:

- Laurea in Fisioterapia, da produrre in sede di colloquio di selezione e/o titolo equipollente - Iscrizione all'albo professionale - Il Master per il coordinamento delle professioni sanitarie - Preferibile esperienza pregressa anche breve nel ruolo e/o nella gestione di un team di lavoro - Capacità di utilizzare correttamente i principali applicativi informatici del pacchetto Office - Conoscenza della vigente normativa sulla sicurezza - Conoscenza della programmazione delle attività secondo turni di lavoro plurisettimanali - Capacità gestionali, organizzative e di Leadership - Capacità di appropriata relazione con il pubblico - Capacità di problem solving Contratto:
Assunzione diretta a tempo indeterminato
Il processo di selezione prevede un primo colloquio con un consulente Importante Azienda e il secondo colloquio con il cliente.