Responsabile Marketing

Gruppo ricettivo ricerca un esperto di marketing altamente qualificato e motivato per unirsi al nostro team. La figura ideale è un professionista con una solida esperienza nel campo del marketing e forte desiderio di contribuire attivamente al successo di una struttura alberghiera di lusso.

Responsabilità:
*Sviluppare e implementare strategie di marketing innovative per aumentare la visibilità e la brand awareness della struttura alberghiera.

*Condurre analisi di mercato per identificare le tendenze e le opportunità di crescita nel settore alberghiero.

*Collaborare con il team di vendite e il reparto di revenue management per sviluppare strategie di pricing competitive e promozioni efficaci.

*Coordinare l'implementazione di iniziative di marketing, inclusi eventi, partnership strategiche e campagne pubblicitarie.

*Mantenere un'attenta supervisione dei competitor e delle ultime tendenze nel settore alberghiero per identificare opportunità e adattare le strategie di marketing di conseguenza.

*Curare e mantenere i contatatti con le agenzie

Requisiti:
*Almeno 5 anni di esperienza comprovata nel campo del marketing, preferibilmente nel settore alberghiero o turistico.
- Conoscenza approfondita delle migliori pratiche di marketing, inclusi i canali digitali, la pubblicità, il branding e il marketing esperienziale.
- Capacità dimostrata di sviluppare e implementare strategie di marketing di successo.
- Forti competenze analitiche e capacità di interpretare i dati di marketing per prendere decisioni informate.
- Eccellenti abilità comunicative, sia scritte che verbali.
- Orientamento al risultato e capacità di lavorare in modo autonomo e in team.

Costituisce titolo preferenziale:

- Laurea o Master in marketing, comunicazione o un campo correlato.

Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, con opportunità di crescita professionale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Contratto di lavoro: Tempo pieno

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì

Possibilità di pendolarismo/trasferimento:

- Rapallo, Liguria: Poter raggiungere agevolmente la sede lavorativa o avere intenzione di trasferirsi prima di iniziare il lavoro (Preferenziale)

Esperienza:

- 5 annoi (Preferenziale)

Lingua:

- Italiano e Inglese.

Contratto di lavoro: Tempo pieno
Orari part-time: 40 a settimana

Benefit:

- Supporto allo sviluppo professionale

Orario:

- Dal lunedì al venerdì

Tipi di retribuzione supplementare:

- Bonus
- Straordinario