Caposquadra Installatore e Manutentore Elettrico

**Reparto**:

- Reparto Manutenzione e/o Operations

**Ruolo**:

- Caposquadra installatore e manutentore elettrico

**Riporta a**:

- Capo Commessa - PM (riporto funzionale) / Purchasing and Operation (riporto gerarchico)

**Interlocutori di ruolo**:

- Collaboratori Gestiti - Numero: da 1 a 5 lavoratori
- Collaboratori Diretti: Site Supervisor

**Scopo della posizione**:

- Scopo del ruolo sarà quello di installazione e manutenzione di impianti elettrostrumentali in stabilimenti industriali. Gestione cantiere (organizzazione attività e mínima interfaccia cliente).

**Livello di responsabilità**:

- Responsabile: Autonomia decisionale e capacità di far fronte alle problematiche.

**Attività Core**:

- La Risorsa si occuperà operativamente delle attività di sviluppo nuove commesse elettrostrumentali e manutenzione elettrica di impianti industriali, macchine, utilities e macchine dei clienti.

**% Attività**:

- Manutenzione (30% circa);
- Sviluppo di nuove commesse (70% circa).

**Competenze Tecnico - Specifiche**:

- La risorsa dovrà avere la capacità di lettura di schemi elettrici di potenza, controllo, elettro-pneumatica, disegni planimetrici complessi e capacità di interpretazione di semplici schemi P&ID. Conoscenza base delle norme CEI riguardanti gli impianti elettrici con particolare riferimento alla norma CEI 64-8, conoscenza delle principali peculiarità installative di impianti in ambienti Atex ed impianti speciali di cablaggio strutturato e correnti deboli.

**Competenze di base**:

- Conoscenza dei principali componenti degli impianti elettrici ed elettro-strumentali allo scopo di poterne gestire e supervisionare l’installazione, capacità di organizzare l’installazione di impianti elettrici.
- Conoscenza base del pacchetto software MS Office.

**Competenze soft**:

- Orientamento al cliente (interno ed esterno) - livello 2 di 4
- Autorevolezza - livello - livello 3 di 4
- Organizzazione e pianificazione - livello 2 di 4
- Tenacia e resilienza - livello 3 di 4
- Analisi e problem solving - livello 2 di 4
- Organizzazione guida dei collaboratori - livello 3 di 4
- Formare e sviluppare gli altri - livello 3 di 4

**Training/Education requirements**:

- Gradita qualifica/diploma in materie tecniche elettriche ed almeno 3 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in società di installazione e manutenzione di impianti industriali (non civili o terziario).

**Availability**:

- Attività lavorativa a giornata.
- 28.500,00 € < X < 30.000,00 €