Quality Analyst

**Your Role**:
Capgemini Engineering è alla ricerca di **Jr Validation Engineer** per la sede di **Padova**
Sarai coinvolto in progetti afferenti al settore Biomedicale e ti occuperai delle seguenti attività:

- Commissioning & Qualification di apparecchiature e convalida processi di produzione
- Risk assessments per processi ed equipment
- Sviluppare protocolli (IQ, OQ e PQ) per progetti di validazione utilizzando un approccio basato sul rischio che soddisfi i requisiti normativi e le pratiche del settore
- Redigere e/o revisionare la documentazione nel rispetto dei requisiti normativi
- Seguire le attività di qualifica e validazione riportando lo stato di avanzamento al Manufacturing Manager
- Analisi delle problematiche di processo e risoluzione delle stesse mediante RCA (Root Cause Analysis)

Lavorerai nell'ambito della nostra industry Energy, Industry & Life Sciences che ha molteplici obiettivi: investire in fonti energetiche più pulite; investire in nuove tecnologie per rimanere competitivi e abbinare i progressi tecnologici e della medicina, guardando a un modello di completa centralità del paziente. Il denominatore comune dei 3 settori è la sfida delle rivoluzione digitale che rappresenta il perno del grande cambiamento dal quale trarre vantaggio. EILIS si propone di supportare i suoi clienti in queste sfide.
La risorsa ideale possiede la laurea in **discipline STEM, preferibilmente nel ramo ingegneristico** e ha maturato **da 0 a 2 anni** di esperienza professionale.

**Your Profile**:
**Requisiti fondamentali**:

- Conoscenza di base della statistica inferenziale
- Ottime capacità di problem solving
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Propensione alla mobilità
- Hai forti capacità organizzative e di gestione delle attività in autonomia
- Hai un approccio critico alla valutazione e risoluzione dei problemi
- Hai voglia di iniziare un percorso nel settore biomedicale

**Cosa offriamo**:
In Capgemini Engineering il successo aziendale è guidato dai nostri esperti.
In un contesto internazionale e innovativo, vogliamo metterli nelle condizioni di affiancare al meglio i nostri Clienti nelle sfide tecnologiche, proponendo percorsi di crescita professionale stimolanti e in continuo aggiornamento in linea con le esigenze di un mercato in costante evoluzione. Ci impegniamo a favorire lo sviluppo del potenziale dei nostri professionisti, coinvolgendoli in prima persona nella vita aziendale per motivarli a migliorare le loro performance. Ogni giorno cerchiamo di creare un ambiente sempre più inclusivo, per consentire a chi lavora in Capgemini Engineering di raggiungere il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale e abbiamo scelto di costruire relazioni aziendali basate sulla fiducia, sul team working e sul senso di responsabilità.
Entra a far parte di Capgemini Engineering. Scopri Values4People, la nostra employee value proposition.
**Inclusion & Diversity**
Siamo impegnati a migliorare le nostre prestazioni collettive grazie al nostro ambiente di lavoro inclusivo in cui talenti diversi trovano adeguata valorizzazione.
La diversity costituisce un aspetto essenziale della nostra cultura aziendale. Questo emerge in modo evidente dalla compagine delle nostre risorse, che rappresentano 120 nazionalità e parlano correntemente oltre 100 lingue. Espandendo i nostri orizzonti attraverso le dinamiche legate ad esperienza, cultura, etnia, regole di comportamento aziendali, personalità e comunicazione, la diversity accoglie il meglio di tutti i mondi nella sua teoria di unità. L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006
Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679."